[Compras Indiretas] Comprador(a) Pleno

Como é ser um(a) Comprador(a) Pleno:

• Capacidade analítica e visão estratégica para estruturar análises que apoiem decisões de negócio.
• Atuação em demandas de compras e contratações de serviços de Terceiros, Marketing, Facilities e Pessoas;
• Atendimento a clientes internos, negociação com fornecedores, intermediação de elaboração e assinatura de contratos de seus fornecedores;
• Registro de negociações realizadas nas plataformas (ERP, Jira);
• Participação em reuniões com clientes internos, time de compras e com fornecedores.

O que esperamos de você:

• Ensino Superior completo em Administração, Economia, Engenharias e áreas afins;
• Inglês e Espanhol intermediários;
• Experiência na área Suprimentos ou em Strategic Sourcing;
• Conhecimento intermediário, planilhas eletrônicas e estruturação de análises financeiras

Jornada de Trabalho: 

• CLT: 40 horas semanais  Escala: 5x2 | Segunda a Sexta

Modelo/Local de trabalho: 

• Remoto

Nossos Benefícios:

🩺 Plano de Saúde e Odontológico

🏥 Hospital Digital Saúde no Verde: contamos com uma equipe médica multidisciplinar, terapeutas e um time de saúde disponível 24 horas por dia 7 dias por semana de forma rápida e prática

🥗 Vale Refeição e/ou Vale Alimentação - Sodexo

💪 Gympass

👶 Auxílio Creche - para crianças até  5 anos e 11 meses

💚 Seguro de Vida

🚗Vale Transporte (exclusivo para vagas presenciais)

💻Auxílio Remoto + Setup Inicial (exclusivo para vagas remotas)

🌴Convênio SESC

💰Salário Fixo + PLR (quando preenchidos os requisitos)

✏  Benefício Educação - Plataforma interna com acesso a diversos livros, podcasts, treinamentos e vídeo aulas visando o autodesenvolvimento (Studa e Biblioteca StoneCo)

Etapas do Processo Seletivo

✍Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte!

📞Entrevistas com o time de People: Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. 

🎯Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar nas suas hard skills com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a vaga sendo feito, em alguns casos, um case técnico. Além de te apresentar possíveis pares e liderança.

✅Check de Cultura: Nossa cultura é muito importante e está sempre presente no dia a dia! Aqui, você terá um papo com uma das nossas pessoas guardiãs da cultura, com o objetivo de nos conhecer e garantir que nossas crenças, nosso jeito de pensar e nossa visão de futuro estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.

🏁Feedback: Uma de nossas forças é a franqueza. Por isso, independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.

E aí? Curtiu? Então, não deixa de se inscrever e #VemSerStone 💚🚀 

Aqui na Stone Co., valorizamos e procuramos as melhores pessoas para nos ajudar a melhorar a vida das pessoas empreendedoras do Brasil. Nosso sonho é do tamanho do universo e, se você se identifica com o nosso propósito, venha construí-lo com a gente

#LI-ONSITE

Além das vagas afirmativas, todas as vagas Stone também são destinadas a pessoas com deficiência.