
Senior Data Engineering Manager
Remoto
📚 Feita de pessoas que transformam a educação
Todas as vagas da Arco são elegíveis para Pessoas com Deficiência.
Somos Arcotech, time de tecnologia da Arco Educação. Desenvolvemos soluções digitais para que alunos, pais e escolas atuem em conjunto por um aprendizado mais dinâmico e efetivo.
Aqui reunimos talentos que têm paixão por tecnologia e educação. Sabemos que, juntos, somos capazes de unir as duas forças para elevar a experiência de aprendizagem. Queremos ir além da inovação, nosso propósito é potencializar o impacto da educação nas pessoas, é o que nos move.
Por meio de soluções de aprendizagem, estimativas e relacionamento, ajudamos as escolas a se tornarem melhores, maiores e mais encantadoras para os alunos, educadores e familiares.
#VEMPRAARCO 🧡 #VEMSERTECH
Agora que você já captou um pouco mais da nossa essência, vamos falar sobre a oportunidade?
👉 Quais serão os seus desafios com a gente?
- Definir a visão de dados na empresa: liderar como a Arco usa dados para decidir, operar e crescer — desde escolhas de arquitetura até a relação da função de dados com cada área de negócio.
- Tomar decisões de plataforma quando relevantes, mas sem se prender ao instrumento: a pergunta principal é sempre o impacto.
- Conectar dados a decisões de negócio: atuar como ponte entre a função de dados e líderes de Comercial, Operações, Finanças e Produto, traduzindo perguntas de negócio em análises rigorosas e dimensionando trade-offs com clareza quantitativa.
- Liderar uma organização em escala: conduzir uma estrutura de aproximadamente 43 profissionais por meio de sete gerentes diretos: calibrar avaliações, conduzir planos de sucessão, equilibrar foco e autonomia entre células, e tomar as decisões difíceis que vêm com escala — incluindo decisões de pessoas, reorganização e priorização entre demandas concorrentes.
- Democratizar dados via IA: conduzir uma agenda explícita de autonomia das áreas de negócio com ferramentas de IA — copilotos analíticos, agentes que respondem perguntas em linguagem natural, geração assistida de SQL, acesso conversacional a métricas. O objetivo é mover a empresa de "pedir relatório para o time de dados" para "construir a própria leitura, com curadoria".
- Operar a função como produto: estabelecer OKRs trimestrais e métricas de saúde — confiabilidade, custo, adoção, qualidade, satisfação dos usuários internos —, equilibrando trabalho de plataforma, atendimento a domínios de negócio e redução de dívida técnica.
- Elevar a barra técnica e analítica do time: participar de entrevistas finais, calibrar critérios de senioridade, identificar gaps de conhecimento e decidir investimentos de capacitação — fazendo da qualidade do time a principal alavanca de longo prazo.
- Preparar a expansão de escopo: construir, em conjunto com a liderança da empresa, a visão e a estrutura para incorporar Data Science, Data Analytics e Business Analytics à organização ao longo do tempo.
👉 O que esperamos que você tenha:
- Profundidade técnica em dados, comprovada: tajetória desenhando e operando soluções analíticas em escala, com opinião informada sobre modelagem dimensional, SQL avançado, transformação moderna de dados, plataformas analíticas em nuvem e arquiteturas de orquestração. Não é necessário codar diariamente hoje, mas é necessário ter codado a ponto de reconhecer um modelo bem desenhado quando vê um.
- Sensibilidade aguda de negócio: capacidade comprovada de traduzir contexto comercial, financeiro e operacional em perguntas analíticas relevantes, com leitura crítica de métricas, contribution margin, unit economics e trade-offs estratégicos. Você lê um dashboard como uma operadora, não como uma espectadora.
- Repertório em analytics avançado: experiência aplicando ou supervisionando técnicas estatísticas e de modelagem além do reporting descritivo: experimentação e A/B testing, análises causais, modelagem preditiva, segmentação. Não precisa ser cientista de dados de formação — precisa entender o suficiente para conduzir conversas técnicas de igual para igual.
- Visão de plataforma e democratização: repertório sobre como funções de dados maduras evoluem: contratos de dados, camadas semânticas, observabilidade, autosserviço, governança e ferramentas de IA que ampliam autonomia. Discernimento entre o que funciona em escala e o que é hype.
- Vivência liderando equipes em escala: experiência prévia conduzindo equipes técnicas e analíticas de tamanho relevante, com responsabilidade direta por desempenho, contratação sênior e desenvolvimento de carreira. Capacidade de equilibrar autonomia de células com consistência organizacional.
- Comunicação executiva em duas línguas: comunicação escrita estruturada em português e em inglês, com capacidade de transitar entre detalhe técnico, leitura analítica e narrativa estratégica para audiências C-level.
- Experiência em ambientes complexos: vivência em organizações com múltiplas linhas de negócio ou domínios técnicos amplos, com decisões frequentes de priorização entre demandas concorrentes.
Será um diferencial:
- Contribuição prévia para a construção ou virada de escala de uma função de dados
- Experiência aplicando GenAI a workflows de dados — agentes, copilotos, geração de SQL, acesso conversacional a métricas
- Vivência prévia liderando funções de Data Science, Data Analytics ou Business Analytics
- Experiência com produtos analíticos voltados para clientes externos
- Vivência conduzindo a transformação de uma função de dados de modelo de serviço para modelo de plataforma
- Gestão prévia de gerentes diretos
Um dos pilares da Arcotech é a diversidade. Nossa motivação é nos manter em movimento, inovando e levando as tecnologias educacionais a patamares ainda não vistos. Para isso acreditamos na força da palavra equidade e no respeito à igualdade de direito. Aqui reconhecemos as singularidades, as diferenças e abraçamos a todes.
O que você vai encontrar na Arco, além de pessoas incríveis:
+ Auxílio alimentação e/ou refeição
+ Plano de saúde e odontológico
+ Plano de saúde e odontológico
+ Vale transporte
+ Licença maternidade e paternidade estendida
+ Auxílio creche
+ Cuidado com a saúde: parceria com a Wellhub e Zenklub
+ Incentivo à educação
+ Desconto em passagens aéreas
+ Parceria com plano de saúde para Pet
+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores
+ Parcerias para MBA e Pós Graduação
+ Parceria com plano de saúde para Pet
+ Acesso aos materiais didáticos Arco para filhos de colaboradores
+ Parcerias para MBA e Pós Graduação
#MaisDiversidade
Acreditamos que em um ambiente diverso e inclusivo nossas pessoas serão mais felizes, engajadas e com mais chances de atingir o seu máximo potencial. Por isso, aqui na Arco, respeitamos e valorizamos a igualdade de direito, reconhecemos as singularidades e acreditamos que todas as pessoas podem contribuir para o nosso propósito. #VemPraArco
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