Senior New Business Development Manager:in

Komm zu Bright Network als Senior Business Development Manager:in!

Über Bright Network:

Wir bei Bright Network sind der Meinung, dass Talent überall ist, Chancen aber nicht. Mit über 1 Million Mitgliedern und Partnerschaften mit mehr als 300 globalen Unternehmen wie Allianz, Goldman Sachs und Johnson & Johnson verändern wir die Art und Weise, wie Top-Talente mit führenden Arbeitgeber:innen zusammenkommen und bauen die Arbeitskräfte von morgen auf. Nach dem erfolgreichen Start unserer erstklassigen Plattform in Deutschland im Jahr 2022 sind wir auf der Suche nach einem/r engagierten und selbstmotivierten Senior Business Development Manager:in!

Die Rolle:

Bei der Erweiterung unseres Kundenstamms wirst du eine zentrale Rolle bei der Expansion auf dem deutschen Markt spielen. Du wirst federführend bei der Identifizierung und Ansprache neuer potenzieller Partner in verschiedenen Branchen im Bereich der Hochschulkarrieren sein und daran arbeiten, die Komplexität ihrer Einstellungsbedürfnisse zu verstehen und zu empfehlen, wie unsere Produkte sie am besten dabei unterstützen können, ihre Ziele zu erreichen. Als unser Solo-Sales Lead in Deutschland hast du die Chance, die Zukunft von Bright Network in einem unserer spannendsten Wachstumsmärkte zu gestalten.

Aufgaben:

• Du identifizierst und sicherst Partnerschaften mit Top-Arbeitgeber:innen in Deutschland und begleitest sie vom ersten Kontakt bis zur langfristigen Zusammenarbeit.
• Du baust starke Beziehungen zu unseren Partner:innen auf und lieferst innovative Lösungen, um den Erfolg ihrer Einstellungsstrategien zu steigern.
• Du arbeitest mit dem internen Partner Success Team, um einwandfreie Kampagnen durchzuführen, die außergewöhnliche Ergebnisse liefern - mit dem Ziel, Vertragsverlängerungen zu sichern.
• Du bist den Markttrends immer einen Schritt voraus und hilfst mit, das Wachstum unseres deutschen Geschäftsbereichs zu steuern

Klingt das nach dir?

• Du verfügst über umfangreiche Erfahrung im kommerziellen Neugeschäft auf dem deutschen Markt und kannst nachweisen, dass du deine Ziele im Neugeschäft erreicht und übertroffen hast
• Du kannst eine beratende und kreative Herangehensweise an den Verkauf an den Tag legen - du verstehst die Bedürfnisse deiner Kund:innen und präsentierst ihnen innovative Lösungen
• Du bist selbstbewusst, arbeitest selbstständig und freust dich darauf, das Gesicht von Bright Network in Deutschland zu sein, unterstützt von einem erfahrenen UK-Team
• Du sprichst fließend Deutsch und hast eine Leidenschaft für das Erzielen von Ergebnissen

Was ist für dich als unser/e zukünftige/r Senior Business Development Manager:in drin?

• Du steigst bei Bright Network in einer frühen Wachstumsphase in Deutschland ein und hast die Möglichkeit, unser Wachstum maßgeblich mitzugestalten und gleichzeitig von unserem etablierten UK-Geschäft unterstützt zu werden 🚀
• Du spielst eine entscheidende Rolle in unserer Mission, die nächste Generation mit großartigen Möglichkeiten für ihren zukünftigen beruflichen Erfolg zu verbinden. In deiner Rolle bei uns kannst du sinnvolle Veränderung bewirken 🌟
• Genieße 28 Tage Urlaub pro Jahr und zwei Wochen Betriebsferien während der Weihnachtszeit sowie lokale Feiertage 🗓️
• Marktführende Benefits: Flexibles und hybrides Arbeiten, "Arbeiten von überall", ein monatliches Wohlfühlbudget in Höhe von 50 GBP, regelmäßige Teamtreffen und vieles mehr! 💎
• Werde Teil eines von Great Place To Work zertifizierten Unternehmens mit einer Kultur, die den Menschen in den Mittelpunkt stellt ⚖️

Wichtige Details:

• Standort: Deutschland (beliebige Stadt) - einschließlich Reisen durch Deutschland für Kundentreffen und vierteljährliche Besuche in UK
• Gehalt: 65.000 – 85.000 EUR + Provision (Verhandlungsbasis)
• Startdatum: ASAP

Interview Process:

• Einführungsgespräch mit unserem People-Team
• Kompetenzinterview mit unserer Country Manager, Deutschland
• Aufgaben- und Werteinterview mit dem erweiterten Team
• Final Round Interview mit unserer Plattform CEO und unserem Gründer

Engagement für Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion:

Chancengleichheit für alle ist ein zentraler Bestandteil unserer Arbeit bei Bright Network. Deshalb freuen wir uns über Bewerbungen von Bewerber:innen mit unterschiedlichem Hintergrund und bemühen uns, jederzeit ein faires und gleichberechtigtes Einstellungsverfahren durchzuführen. Wir beurteilen und rekrutieren Kandidat:innen auf der Grundlage ihrer Kompetenzen und ihres Potenzials, unabhängig von Geschlecht, ethnischem Hintergrund, sexueller Orientierung oder Behinderung.  

Um mehr über unser Engagement für Vielfalt, Gleichberechtigung, Inklusion und Zugehörigkeit zu erfahren, klicke bitte hier.