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札幌|Store Manager(正社員)

札幌市, Hokkaido, Japan

【仕事内容】
札幌PARCO店にて、店舗運営や売上管理、
スタッフの採用・育成などを通じて店舗を強くする
ストアマネージャー業務をお任せします。
本部連携の施策推進や顧客体験価値の向上をリードする役割です。
▼ 具体的なお仕事 ▼
・売上およびKPIの管理と改善施策の実行
・スタッフの採用、育成、評価などのマネジメント
・週1〜2回リリースされる新作コラボのオペレーション管理
・店舗カルチャーの設計とメンバーへの浸透
・本部と連携した施策の推進および改善提案の実施

【勤務条件】
・雇用形態:正社員
・月給:420,000円~500,000円
・想定年収:500万円~600万円
・勤務時間:シフト制(実働8時間/休憩60分)
・休日休暇:完全週休2日制
・年間休日:120日以上
・勤務地:CASETiFY STUDiO 札幌パルコ店(大通駅直結)

【報酬・待遇】
・インセンティブ制度あり
・交通費支給(上限50,000円/月)
・残業代超過分全額支給
・試用期間6か月(条件変更なし)

【福利厚生】
・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・社員割引制度
・バウチャークーポン
・スポーツスポンサーシップ(スポーツ活動補助):年間上限30,000円
・トレーニングスポンサーシップ(自己研鑽・資格取得等を対象):年間上限300,000円
・特別休暇(傷病休暇・忌引休暇等):年次有給休暇とは別途、年間10日間
・有給休暇(入社6ヶ月後付与)
・服装・髪型・髪色・ネイル・ピアス自由
・Welcome gift(入社時にスマホケースを1点プレゼント!)

【休暇制度】
・有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇
・出産休暇

【必須条件】
・アパレル・ファッション・リテール業界における店舗運営経験
・売上やKPIを意識した店舗運営経験
・スタッフの育成やチームマネジメントに携わった経験
・変化の多い環境に柔軟に対応できる方
・主体性を持って業務に取り組み、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方

【歓迎条件】
・店長または副店長としてのマネジメント経験
・売上/KPI管理に加え、課題改善に向けた施策の企画・実行経験
・スタッフの採用・評価などの経験
・アパレル・ファッション・ライフスタイルブランドでの勤務経験
・スピード感のある環境で店舗運営に携わった経験
・週1~2回の新作コラボや商品展開など、変化の多い環境を楽しめる方
・顧客体験向上や店舗カルチャーづくりに主体的に取り組んだ経験

【求める人物像】
・裁量を持って店舗運営やチームづくりに取り組みたい方
・少数精鋭の環境で、自ら考え行動できる方
・メンバー育成やチームの成長にやりがいを感じる方
・ブランドの世界観を体現し、お客様へ価値を届けたい方

【CASETiFYらしいポイント】
・服装自由
・髪型・髪色自由
・ネイル・ピアス自由
 ※勤務時はブランド指定Tシャツを着用
・グローバル環境で活躍できる
・週1〜2回の新作コラボや商品展開があり、常に新しいトレンドに触れられる
・店舗運営だけでなく、チームづくりやカルチャーづくりにも携われる
・裁量を持って店舗経営に挑戦できる環境

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店舗展開を行っているため、ご本人のキャリアの幅を広げていただく観点から、将来的に転勤のご相談をさせていただく可能性がございます。
つきましては、ご希望やご対応可能なエリアがございましたらご選択ください。

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本社との連携等で英語使用の機会があるため、現在の状況把握のためお伺いしています。ご自身のレベルに最も近いものをご選択ください。

Q. 話せる言語の選択(複数選択可) *

接客や業務で使用できる言語があれば選択してください。

オンライン(Google Meet)にて、30-60分程度を想定しています。

職務経歴書のアップロード(必須)*

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書類選考のため、履歴書に加えて「職務経歴書」のご提出をお願いいたします。
※職務経歴書とは: これまでの業務経験やスキル、具体的な実績をまとめた書類です(形式は自由)。 あなたの強みやCASETiFYで活かせる経験を詳しく知るためのものですので、ぜひこれまでの「活躍の記録」としてお送りください。