Seu bem-estar importa. Junte-se a uma empresa que se importa também

CONHEÇA A GENTE

Wellhub (antes, Gympass*) é uma plataforma de bem-estar corporativo que conecta os colaboradores aos melhores parceiros para exercício físico, mindfulness, terapia, nutrição e rotina de sono, tudo incluso em uma assinatura que custa menos do que a individual de cada parceiro. Fundada em 2012 e sediada em Nova York, nossa empresa tem uma equipe crescente em 11 países. No Wellhub, você tem a oportunidade de construir a sua carreira em uma empresa de tecnologia de alto crescimento, que coloca o bem-estar como base da sua cultura e, além disso, contribui para fazer de toda empresa uma empresa de bem-estar.

*Grande novidade: Gympass agora é Wellhub!
Estamos felizes em anunciar nossa mudança de marca para Wellhub, um marco significativo na nossa jornada. Essa transformação reflete nossa evolução de “passe para academias” para uma solução ampla de bem-estar para colaboradores. Com nossa identidade atualizada, estamos prontos para embarcar em um capítulo novo e empolgante de crescimento e expansão. Estamos elevando nossa oferta, incluindo uma experiência completamente nova em nosso app e expansão da rede de nossos parceiros de bem-estar. Veja mais sobre isso aqui.

 

Porque temos um programa para Vagas Afirmativas?

Essa é uma vaga afirmativa para pessoas pretas ou pardas. Nós acreditamos em fomentar a diversidade e nutrir um ambiente de trabalho inclusivo, onde todos têm acesso a oportunidades equitativas e alcançar o seu máximo potencial. Para alcançar a nossa missão, é essencial garantir que todas as pessoas no Wellhub se sintam acolhidas, valorizadas e empoderadas.

 

A OPORTUNIDADE

Estamos contratando uma Especialista em Growth e Engajamento para nosso time de Marketing em São Paulo.

Nosso time de Crescimento de Usuários é uma área dinâmica focada em impulsionar o crescimento e o engajamento por meio de experiências excepcionais ao longo do ciclo de vida do usuário. Com uma abordagem centrada no cliente, otimizamos cada ponto de contato de marketing para oferecer mensagens personalizadas, recomendações de parceiros e ofertas sob medida. Regionalmente, somos responsáveis pela Receita de Assinantes (SR) gerada pelo Marketing, analisando dados, trazendo relevância local e insights culturais para campanhas, além de fomentar parcerias colaborativas com equipes locais. Globalmente, apoiamos o trabalho regional e garantimos consistência, identificando oportunidades técnicas e operacionais e liderando a padronização em nível global. Nossa equipe possui habilidades que abrangem proficiência analítica, excelência na execução, pensamento estratégico, adaptação local e comunicação eficaz. Nos destacamos por compreender a jornada do usuário, estabelecer padrões globais, influenciar equipes para aprimorar a experiência do usuário, identificar oportunidades e promover a colaboração entre diferentes áreas. Juntos, estamos impulsionando o futuro da Receita de Assinantes por meio do marketing digital, com expertise, colaboração e inovação.

SEU IMPACTO

• Estratégias de Retenção e Upsell: Desenvolver e testar iniciativas de marketing para aumentar a retenção de assinantes e conversões de membros da família, utilizando insights de dados para otimizar o engajamento do usuário.
• Crescimento da Comunidade e Engajamento: Liderar o Programa de Embaixadores, impulsionar indicações, depoimentos e campanhas de engajamento, além de gerenciar estratégias de entrada no mercado para novos parceiros.
• Tomada de Decisão Baseada em Dados: Utilizar análises e testes A/B para aprimorar o marketing do ciclo de vida, otimizar mensagens e melhorar o desempenho das campanhas.
• Colaboração Multifuncional: Trabalhar de perto com equipes locais e globais para alinhar iniciativas, compartilhar insights e fortalecer a colaboração.
• Tendências Locais e Inovação: Identificar tendências, analisar concorrentes e impulsionar campanhas de marketing inovadoras alinhadas às estratégias globais e locais.
• Gestão e Execução de Projetos: Ser responsável pela execução completa de campanhas usando Braze, garantindo controle de qualidade, documentação e melhores práticas.
• Desenvolvimento de Materiais Criativos: Supervisionar e criar ativos de marketing utilizando Canva, Figma e HTML, assegurando a consistência da marca.
• Inovação e Resolução de Problemas: Experimentar e testar hipóteses para solucionar desafios, identificando oportunidades escaláveis para implementação global.
• Viva a missão: inspire e empodere Wellhubbers ao priorizar seu próprio bem-estar e de seus colegas. Faça parte de um ambiente de apoio, onde todas as pessoas se sentem à vontade para cuidar de si mesmas, tirar folgas e encontrar um equilíbrio entre trabalho e vida pessoal.

QUEM É VOCÊ

• Reside em São Paulo.
• Disponibilidade para ir ao escritório uma vez por mês.
• Conhecimento avançado em Inglês. 
• Marketing Digital: Recomenda canais e estratégias eficazes, desenvolve planos de crescimento e se mantém atualizado sobre as tendências do setor.
• Execução de Campanhas: Garante a implementação eficiente dos planos de marketing, equilibrando múltiplas campanhas com precisão e impacto regional.
• Análise de Dados: Mede e otimiza campanhas utilizando insights baseados em dados para melhorar o desempenho.
• Gestão de Projetos: Organiza e entrega projetos dentro do prazo com autonomia, gerenciando múltiplas iniciativas simultaneamente.
• Experimentação & Aprendizado: Conduz testes, documenta aprendizados e identifica oportunidades escaláveis globalmente.
• Criatividade & Inovação: Desafia o status quo explorando novas ideias, mensagens e estratégias.
• Comunicação: Transmite mensagens de forma clara e concisa, contribui com confiança em reuniões e se engaja de forma colaborativa entre equipes.
• Gestão de Tempo: Prioriza tarefas utilizando a Matriz de Eisenhower, adapta planos para manter o foco e gerencia a carga de trabalho de forma independente.
• Atenção aos Detalhes: Garante alta qualidade no trabalho, identificando erros e seguindo as melhores práticas.
• Construção de Relacionamentos: Constrói confiança com stakeholders, colabora entre equipes e fornece feedbacks construtivos.
• Resolução de Problemas: Identifica e soluciona desafios operacionais, aproveitando dados para obter insights e desenvolver soluções.

Mesmo que você não corresponda a 100% dos requisitos da vaga, candidate-se! Teremos o maior prazer em receber a sua inscrição e analisar o seu fit em nossa equipe. Lembre-se apenas de observar que a experiência prévia em execução de campanhas de marketing digital, análise de dados para otimização de desempenho e inglês avançado são requisitos obrigatórios para esta função específica.

 

O QUE OFERECEMOS?

Somos uma empresa comprometida com a saúde e bem estar dos nossas pessoas colaboradoras. Oferecemos um pacote de benefícios Flex, que inclui:

WELLNESS: Seguro Saúde, Odontológico e Seguro de Vida.

TRABALHO FLEXÍVEL: No Wellhub, a flexibilidade gera um ambiente de trabalho mais feliz, saudável e produtivo para todas as pessoas. Você também vai receber um reembolso no primeiro mês de trabalho para equipar seu escritório remoto.

CRONOGRAMA FLEXÍVEL: Entendemos que, juntos, todos os Wellhubbers e suas pessoas líderes podem tomar as melhores decisões para seus escopos particulares. Isso inclui a flexibilidade para ajustar as horas de trabalho com base nos cronogramas pessoais, fuso horário e necessidades de negócio.

WELLHUB: Você receberá o plano Gold+ do Wellhub de graça e outros planos premium com descontos significativos. Você vai poder acessar diversas academias e estúdios fitness, além de soluções de bem-estar, incluindo meditação, nutrição, saúde mental, rotina de sono e mais.

CRESCIMENTO PROFISSIONAL: Excelentes oportunidades de crescimento pessoal e profissional com foco no seu desenvolvimento.

CULTURA: Entre em uma atmosfera motivadora e de apoio constante, com pessoas de diversos cantos do mundo. Você vai construir parcerias com colegas de diversos países e fazer parte do sucesso de uma empresa de tecnologia que não para de crescer, que traz soluções revolucionárias no seu segmento. Aqui, a sua autonomia vai se transformar em um impacto duradouro no negócio e no mundo. Nossa cultura baseada em confiança, flexibilidade e integridade torna isso possível todos os dias. Entenda mais sobre ela em nossa página de carreiras.

FÉRIAS/DAY-FF: Sabemos a importância de tirar um tempo para desconectar do trabalho e recarregar as energias. Por isso, nós oferecemos: Férias após 6 meses + 3 dias de folga por ano + 1 dia de folga durante o mês do seu aniversário + 1 dia de folga a cada aniversário de casa (somando até 5 dias).

LICENÇA PARENTAL PAGA: Receber um novo filho é um dos momentos mais especiais da vida e nós queremos que as nossas pessoas colaboradoras possam tirar uma licença para aproveitar a família. Fazemos parte do programa Empresa Cidadã e também oferecemos licença para pais adotivos.

 

Diversidade, Equidade e Inclusão @ Wellhub.

O Welhub é um empregador comprometido com a promoção de oportunidades iguais. Não discriminamos com base em raça, religião, cor, sexo, identidade de gênero, orientação sexual, idade, deficiência física ou mental não desqualificadora, nacionalidade, condição de veterano ou qualquer outra base coberta pela lei apropriada. 

 

Para saber um pouco mais sobre a Vida no Wellhub… Siga nossas páginas no Instagram @lifeatwellhub e LinkedIn!

Dúvidas sobre como tratamos seus dados pessoais? Aviso de Privacidade para Candidatos. 

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