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Spécialiste en Marketing

Montreal, Canada

Agence de recrutement ? Nous vous remercions de votre intérêt, mais nous recrutons tous nos candidats directement. Nous apprécions néanmoins votre démarche, mais veuillez noter que tout profil non sollicité que vous nous envoyez sera traité comme une candidature directe.

****English version below****

Spécialiste Marketing - Canada (Bilingue FR/EN)

Quel est le rôle en question ?

Vous serez responsable de concevoir, coordonner et exécuter des stratégies marketing locales qui soutiennent la croissance des affaires, renforcent la notoriété de la marque et assurent une communication cohérente sur le marché canadien — particulièrement au Québec.

Responsabilités clés - Ce que vous ferez au quotidien

  • Agir comme point de contact principal avec l’équipe marketing globale, en assurant la coordination, le briefing et le déploiement des campagnes internationales au niveau local.

  • Coordonner et diriger la génération de prospects ainsi que les programmes de sensibilisation à la marque afin de soutenir la croissance des affaires au Canada.

  • Élaborer et exécuter des campagnes de marketing intégrées qui soutiennent les fonctions de génération de revenus et renforcent la notoriété de la marque.

  • Planifier et organiser les événements canadiens, qu’ils soient en personne ou virtuels, en collaboration avec les équipes locales et globales.

  • Développer des messages et contenus marketing (articles de blogue, études de cas, courriels, médias sociaux, publicités, etc.) adaptés au marché canadien et aux différentes industries ciblées.

  • Gérer les relations publiques et médias, incluant la rédaction et la diffusion de communiqués de presse, la coordination d’articles et la gestion des demandes médiatiques.

  • Assurer la cohérence du message et de la marque dans toutes les communications internes et externes, en offrant un soutien communicationnel aux différents départements de Leaseweb Canada.

  • Collaborer étroitement avec les équipes de vente pour fournir des outils de soutien (présentations corporatives, modèles de courriels, supports de communication, etc.) et générer un flux constant de prospects de qualité.

  • Superviser la qualité linguistique en français, réviser les traductions et adapter les contenus au marché québécois.

  • Élaborer, suivre et analyser le budget marketing, les statistiques et les données de performance afin d’optimiser les stratégies et le retour sur investissement.

  • Recueillir et analyser les tendances du marché, les besoins des clients et les activités des concurrents, puis les traduire en stratégies et plans d’action concrets.

  • Entretenir des relations solides avec les partenaires, fournisseurs, agences externes et autres intervenants clés pour soutenir la mise en œuvre efficace des initiatives marketing.

Ce que nous recherchons :

  • 5 à 8 ans d’expérience en marketing B2B dans le secteur technologique ou SaaS.

  • Excellente maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

  • Compétences solides en marketing numérique, gestion de campagnes et analyse de données.

  • Autonomie, créativité et sens du détail.

  • Esprit collaboratif et capacité à naviguer entre le global et le local.

  • Aisance à travailler dans un environnement dynamique, humain et multiculturel.

Outils et expérience souhaités

  • Hootsuite, Marketo, Google Ads, Google Analytics, CRM (Salesforce, HubSpot, etc.), relations médias, storytelling et gestion de budget marketing.

Les avantages incluent

  • Participation au programme annuel de bonus de l'entreprise.
  • REER collectif avec contribution de l'employeur.
  • Allocation pour l'Internet chez toi.
  • Politique de télétravail hybride (maximum 2 jours par semaine à la maison)
  • Vacances selon votre expérience + 5 jours mobiles par an
  • Assurance collective + télémédecine + compte de gestion des soins de santé.
  • Allocation pour le souper au bureau, stationnement gratuit et fruits frais offerts au bureau.
  • Plateforme d'apprentissage personnalisée offrant une variété de cours et de formations.
  • Événements amusants tout au long de l'année – des quiz virtuels aux fêtes d'été, courses d'entreprise, hackathons trimestriels, et bien plus encore
  • 5 à 7 à chaque mois.
  • Un environnement de travail multiculturel (nos collègues viennent de plus de 60 pays !) au sein d'une entreprise où vous pouvez vraiment faire la différence
  • Stationnement gratuit

***Le poste exige la maîtrise de l'anglais en raison de la nécessité de collaborer efficacement avec des équipes internationales et d'accéder à des formations et ressources principalement disponibles en anglais. De plus, l'interaction régulière avec des collègues internationaux et la complexité des tâches liées à des connaissances spécialisées requièrent cette compétence linguistique

English version

Marketing Specialist – Canada (Bilingual FR/EN)

What is the role about?

You will be responsible for designing, coordinating, and executing local marketing strategies that support business growth, strengthen brand awareness, and ensure consistent communication across the Canadian market — particularly in Quebec.

Key Responsibilities – What You’ll Do Day-to-Day

  • Act as the main point of contact with the global marketing team, ensuring coordination, briefing, and deployment of international campaigns at the local level.

  • Coordinate and lead lead-generation programs and brand awareness initiatives to support business growth in Canada.

  • Develop and execute integrated marketing campaigns that drive revenue generation and strengthen brand visibility.

  • Plan and organize Canadian events, both in-person and virtual, in collaboration with local and global teams.

  • Create and adapt marketing content (blog posts, case studies, emails, social media posts, advertisements, etc.) tailored to the Canadian market and various target industries.

  • Manage public relations and media activities, including press release writing and distribution, coordination of articles, and handling media requests.

  • Ensure brand and message consistency across all internal and external communications, providing communication support to various departments within Leaseweb Canada.

  • Collaborate closely with sales teams to deliver effective sales enablement tools (corporate presentations, email templates, communication materials, etc.) and maintain a steady flow of qualified leads.

  • Oversee French-language quality, review translations, and adapt content to the Quebec market.

  • Develop, track, and analyze the marketing budget, statistics, and performance data to optimize strategies and ROI.

  • Monitor and analyze market trends, customer needs, and competitor activities, translating insights into actionable marketing strategies and plans.

  • Build and maintain strong relationships with partners, vendors, agencies, and other key stakeholders to ensure successful implementation of marketing initiatives.

What We’re Looking For

  • 5–8 years of experience in B2B marketing, ideally within the technology or SaaS sector.

  • Excellent command of both French and English, spoken and written.

  • Strong skills in digital marketing, campaign management, and data analysis.

  • Autonomous, creative, and detail-oriented professional.

  • Collaborative mindset and ability to navigate effectively between global and local priorities.

  • Comfortable working in a dynamic, human, and multicultural environment.

Tools and Desired Experience

Hootsuite, Marketo, Google Ads, Google Analytics, CRM (Salesforce, HubSpot, etc.), media relations, storytelling, and marketing budget management.

Benefits Include

  • Participation in the company’s annual bonus program.

  • Group RRSP with employer contribution.

  • Home internet allowance.

  • Hybrid work policy (up to 2 days per week from home).

  • Vacation based on experience + 5 personal days per year.

  • Comprehensive group insurance (including telemedicine and health spending account).

  • Dinner allowance when working late at the office, free parking, and fresh fruit provided daily.

  • Personalized learning platform offering a wide range of courses and training programs.

  • Fun events throughout the year – from virtual quizzes to summer parties, corporate runs, quarterly hackathons, and much more.

  • Monthly 5 à 7 gatherings.

  • A multicultural work environment (with colleagues from over 60 countries!) in a company where you can truly make a difference.

  • Free parking.

 

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