Analista de Planejamento Sênior
Fundada em 2004, a OLIVER é a primeira e única empresa no mundo especializada em criar, construir e operar agências in-house e ecossistemas de marketing sob medida para marcas. Com mais de 300 clientes em 48 países, nosso modelo único impulsiona a criatividade e a eficiência, permitindo a entrega de soluções personalizadas que ressoem profundamente com o consumidor.
Como parte do The Brandtech Group, estamos na vanguarda do uso de tecnologias de IA de ponta para revolucionar a forma como criamos e entregamos resultados. Nossas soluções de IA aumentam a eficiência, estimulam a criatividade e impulsionam a tomada de decisões mais bem informadas, capacitando nossas equipes a produzirem resultados inovadores e impactantes.
Sobre a vaga: Estamos animados em compartilhar uma oportunidade incrivel para atuar como Analista de Planejamento e integrar nosso time, reconhecido por sua cultura inovadora e colaborativa. A Oliver valoriza cada colaborador e acredita no potencial de crescer e inspirar juntos. Nossa missão é criar um ambiente de trabalho que não apenas informe, mas também inspire e conecte com candidatos que compartilham dos nossos valores.
Local: Hibrido, com encontros semanais em São Paulo SP
RESPOSABILIDADES:
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Estratégias de Comunicação: Desenvolva e lidere estratégias integradas que unam criação, performance e CRM, maximizando a eficácia das campanhas de marketing.
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Colaboração Criativa: Trabalhe junto às equipes de criação para garantir a inovação e a consistência das mensagens e conteúdos, em alinhamento com nossa identidade de marca.
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Otimização de Marketplaces: Colabore estreitamente com a equipe de performance para otimizar campanhas baseadas em dados e análises, com foco em aprimorar continuamente nossos KPIs.
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Personalização de Comunicação: Integre estratégias de CRM para personalizar comunicações direcionadas a públicos-alvo, fortalecendo o relacionamento com nossos clientes.
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Parcerias Internas: Mantenha relacionamentos eficazes com stakeholders internos, garantindo alinhamento e colaboração contínuos.
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Liderança Estratégica: Ofereça orientação à equipe, promovendo seu desenvolvimento profissional e a excelência na execução de campanhas integradas.
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Avaliação Contínua: Monitore e avalie a eficácia das estratégias de comunicação integrada, ajustando conforme necessário para otimizar resultados.
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Capacitação de Equipes: Desenvolva materiais e recursos, como workshops e treinamentos, capacitando as equipes nas novas tendências e práticas do setor.
REQUISITOS:
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Experiência em Comunicação Corporativa: Vivência comprovada em estratégias integradas, abrangendo as áreas de criação, performance e CRM.
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Execução de Planos de Comunicação: Experiência sólida na elaboração e execução de planos voltados para marketing e vendas.
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Habilidades Interpessoais Excepcionais: Capacidade de desenvolver e manter relacionamentos colaborativos em diversas equipes.
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Capacidade Analítica: Competência para traduzir dados de performance em insights acionáveis, informando e otimizando estratégias de comunicação.
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Gestão de Projetos: Experiência em liderar esforços multifuncionais e gerenciar projetos complexos.
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BENEFÍCIOS:
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Vale-Refeição: R$ 46,00 por dia útil de Cartão Flash, sem participação;
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Plano de Saúde: SulAmérica;
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Assistência odontológica: SulAmérica, com três opções de planos para o colaborador (com desconto direto em folha);
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Vale-Transporte: 6% do salário bruto mensal ou o equivalente à utilização informada pelo colaborador;
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Seguro de Vida: Metlife, sem contribuição do colaborador;
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Day off de aniversário: Comemore e descanse no seu aniversário! Você tem um day off para desfrutar no mês do seu aniversário!
Nossos valores moldam tudo o que fazemos:
Ambição para ter sucesso
Imaginação para ultrapassar os limites do que é possível
Inspiração para fazer um trabalho inovador
Estar sempre aprendendo e ouvindo para entender
Focar em Resultados para superar as expectativas
Ser ativamente pró-inclusivo e antirracista em nossa comunidade, clientes e criações
OLIVER, parte do The Brandtech Group, é uma empresa que oferece igualdade de oportunidades, comprometida a criar um ambiente de trabalho inclusivo onde todos os funcionários são incentivados a alcançar seu pleno potencial, cujas diferenças individuais são valorizadas e respeitadas. Todos os candidatos serão considerados para contratação, sem qualquer distinção de raça, etnia, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, neurodivergência, status de deficiência ou qualquer outra característica protegida pelas leis locais.
A OLIVER estabeleceu metas ambientais ambiciosas em torno da sustentabilidade, com objetivo de reduzir emissões de gases e pegada de carbono. Coletivamente, trabalhamos em direção à nossa missão, incorporando a sustentabilidade em todos os departamentos e em todas as etapas do ciclo de vida do projeto.
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