Pessoa Redatora Sênior

Fundada em 2004, a OLIVER é a primeira e única empresa no mundo especializada em criar, construir e operar agências in-house e ecossistemas de marketing sob medida para marcas. Com mais de 300 clientes em 48 países, nosso modelo único impulsiona a criatividade e a eficiência, permitindo a entrega de soluções personalizadas que ressoem profundamente com o consumidor.

Como parte do The Brandtech Group, estamos na vanguarda do uso de tecnologias de IA de ponta para revolucionar a forma como criamos e entregamos resultados. Nossas soluções de IA aumentam a eficiência, estimulam a criatividade e impulsionam a tomada de decisões mais bem informadas, capacitando nossas equipes a produzirem resultados inovadores e impactantes.

Vaga:  Pessoa Redatora Sênior

Localização:  São Paulo - SP

Modelo: CLT l Híbrido - disponibilidade para encontros presenciais pontuais

Sobre a vaga: 

Estamos em busca de uma Pessoa Redatora Sênior que tenha expertise em branding e criação para desenvolver linguagem de marca consistente e relevante — do tom de voz à entrega de peças prontas para veiculação. A posição atua de forma transversal: colaborando com criação, estratégia e cliente, equilibrando rigor conceitual com agilidade de execução.

É um papel para quem é entusiasta de Inteligência Artificial e tem senso estético apurado, domina a craft da escrita e entende como a linguagem constrói percepção de marca ao longo do tempo.

O que você vai fazer: 

• Desenvolver e documentar tom de voz, diretrizes de linguagem e manuais de marca.
• Desenvolver e treinar agentes de Gen AI especializados na linguagem da marca — calibrando tom de voz, vocabulário, restrições e exemplos de referência para garantir que os outputs gerados reflitam com precisão a identidade verbal da marca em diferentes contextos e canais.
• Criar peças de comunicação para diferentes formatos e canais — de social media a campanhas integradas — incluindo desenvolvimento de mockups e referências visuais de texto.
• Garantir consistência de linguagem em todas as entregas, assegurando aderência ao branding e às diretrizes da marca.
• Colaborar com times de design, estratégia e cliente na concepção e refinamento de conceitos criativos.
• Traduzir conhecimento de produto em linguagem acessível, relevante e alinhada ao posicionamento da marca.
• Revisar e qualificar entregas criativas de outros membros do time, atuando como referência de linguagem e craft.
• Contribuir para o desenvolvimento criativo de campanhas e ativações, desde o conceito até a entrega final.
• Manter-se atualizado sobre tendências de comunicação, comportamento em redes sociais e inovações no universo de branding.

O que você traz: 

Criação e Branding

• Experiência sólida em criação de tom de voz e construção de identidade verbal de marcas.
• Domínio na elaboração de manuais de marca e diretrizes de linguagem.
• Experiência em criação de peças de comunicação em múltiplos formatos — incluindo desenvolvimento de mockups e referências de texto aplicadas.
• Conhecimento de produto: capacidade de entender a fundo o que a marca oferece e traduzir isso em comunicação eficaz e relevante.

Digital e Redes Sociais

• Fluência genuína no universo de redes sociais: comportamento, formatos, tendências e linguagem nativa de plataformas.
• Capacidade de adaptar a linguagem da marca para diferentes canais e audiências sem perder consistência ou personalidade.

Gen AI e Pensamento Agêntico

• Uso de ferramentas de Gen AI para ampliar qualidade e eficiência da produção criativa — de geração de conceitos à revisão e adaptação de conteúdo.
• Experiência desenvolvendo fluxos de trabalho com apoio de IA para uso próprio e do time criativo.
• Capacidade de avaliar criticamente os outputs de IA, preservando craft, voz de marca e julgamento humano.
• Pensamento agêntico aplicado a desafios criativos complexos e de múltiplas etapas.
• Compreensão clara de quando a IA potencializa — e quando pode comprometer — a qualidade da criação.

Benefícios: 

• Vale-Refeição: R$ 50,00 por dia útil no Cartão Swile, sem participação;
• Plano de Saúde: SulAmérica, sem contribuição do colaborador, com possibilidade de inclusão de cônjuge e filhos (custo integral por dependente);
• Assistência Odontológica: SulAmérica, com opções de plano para o colaborador e possibilidade de inclusão de dependentes (desconto em folha);
• Vale-Transporte: 6% do salário bruto mensal ou valor equivalente à utilização informada;
• Seguro de Vida: sem contribuição do colaborador;
• Zenklub (para sua saúde mental) - 2 sessões mensais sem custo;
• TotalPass: acesso às melhores academias e estúdios do país, além de soluções para a saúde mental e qualidade de vida;
• Wellhub: Uma infinidade de opções de academias, personal training e apps de bem-estar com o Wellhub.
• Apoio ao Oliver: Auxílio financeiro, psicológico e jurídico aos nossos colaboradores;
• Auxílio-creche para crianças de até 6 anos;
• Credencial plena do SESC;
• Day off de aniversário.

Req ID: #OLATAM #REQID18396

LinkedIn hashtags (white font) 

Nossos valores moldam tudo o que fazemos:

Ambição para ter sucesso

Imaginação para ultrapassar os limites do que é possível

Inspiração para fazer um trabalho inovador

Estar sempre aprendendo e ouvindo para entender

Focar em Resultados para superar as expectativas

Ser ativamente pró-inclusivo e antirracista em nossa comunidade, clientes e criações

OLIVER, parte do The Brandtech Group, é uma empresa que oferece igualdade de oportunidades, comprometida a criar um ambiente de trabalho inclusivo onde todos os funcionários são incentivados a alcançar seu pleno potencial, cujas diferenças individuais são valorizadas e respeitadas. Todos os candidatos serão considerados para contratação, sem qualquer distinção de raça, etnia, religião, gênero, orientação sexual, identidade de gênero, idade, neurodivergência, status de deficiência ou qualquer outra característica protegida pelas leis locais.

A OLIVER estabeleceu metas ambientais ambiciosas em torno da sustentabilidade, com objetivo de reduzir emissões de gases e pegada de carbono. Coletivamente, trabalhamos em direção à nossa missão, incorporando a sustentabilidade em todos os departamentos e em todas as etapas do ciclo de vida do projeto.