Développeur·se Backend Staff

Chez Poka, nous réinventons la manière dont les équipes de première ligne travaillent, apprennent et résolvent des problèmes au quotidien.

Nous sommes la principale plateforme pour les travailleurs.euses connectés du secteur manufacturier. Notre logiciel permet aux opérateurs.trices de partager leur connaissance, de collaborer en temps réel et de favoriser l’amélioration continue. Vois ça comme l’interface humaine dans l’écosystème de l’Usine Intelligente, qui génère des données et informations pertinentes qui permettent des améliorations de processus.

Nous sommes fiers d’accompagner des leaders mondiaux comme Nestlé, Bosch, Mars et Danone dans leur transformation numérique. En rejoignant la famille IFS, nous avons étendu notre portée à l’international et continuons de faire grandir notre impact à l’échelle mondiale.

En tant que Développeur·se Backend Staff chez Poka, tu occuperas un rôle stratégique au sein de notre organisation. Tu seras responsable d’influencer l’architecture globale, de résoudre des défis techniques complexes et d’accompagner les équipes dans des décisions qui façonnent l’évolution de notre produit SaaS.

Tu feras partie d’une équipe multidisciplinaire utilisant des technologies modernes et des pratiques d’ingénierie avancées. Dans un contexte où l’apprentissage continu, l’innovation et l’amélioration constante sont valorisés, ta capacité à anticiper les besoins, à identifier les risques et à proposer des solutions robustes aura un impact direct sur notre croissance.

Si tu souhaites évoluer dans un environnement où ton influence dépasse le code et où tu peux réellement faire progresser le produit, la stack et les équipes, nous aimerions te rencontrer.

Ce que tu vas accomplir

Leadership technique & architecture

• Concevoir, maintenir et faire évoluer des services backend et des sous-systèmes complexes.
• Influencer et guider l’architecture globale grâce à la rédaction de documents techniques (RFC, ADR) et à la participation active aux revues d’architecture.
• Mener des initiatives R&D et prototyper rapidement des solutions afin de valider faisabilité et valeur.
• Définir et renforcer les standards d’ingénierie en matière de qualité, tests, observabilité, performance et sécurité.
• Identifier et mener les chantiers liés à la dette technique à impact organisationnel.
• Assurer une veille technologique constante et proposer des améliorations concrètes.

Collaboration & influence

• Travailler étroitement avec les Product Managers durant les phases d’idéation pour évaluer faisabilité, risques, complexité et ROI.
• Accompagner plusieurs équipes produit dans l’exécution de projets techniques d’envergure.
• Jouer un rôle de coach/mentor auprès des développeurs intermédiaires et juniors, en les aidant à développer leurs compétences et à améliorer leurs pratiques.

Innovation & intégration de l’IA

• Développer une compréhension approfondie de notre produit afin d’identifier des opportunités d’intégration de l’IA qui apportent une réelle valeur.
• Participer à l'intégration de fonctionnalités IA dans le produit.

Profil recherché

Compétences essentielles

• BAC en informatique ou expérience équivalente.
• 7+ années d’expérience en développement logiciel, dont plusieurs sur des architectures distribuées.
• Avoir orchestré la livraison de projets backend complexes ou à forte criticité.
• Solide compréhension des systèmes distribués, des patterns d’architecture, des réseaux et des bases de données.
• Excellentes capacités de communication et de vulgarisation (français et anglais).
• Intérêt marqué pour les dimensions affaires/produit des projets technologiques.
• Connaissance des approches d’intégration de l’IA en environnement cloud.
• Maîtrise du développement en Python.

Atouts

• Expérience dans des environnements SaaS ou microservices à grande échelle.
• Connaissance de l’environnement cloud AWS
• Connaissance des LLMs : tokens, inférence, prompt engineering.
• Expérience en startup/scale-up.
• Connaissance de la philosophie DevOps et de l’automatisation.

Nous offrons:

• Un environnement de travail dynamique et collaboratif;
• Politique de vacances généreuse dès ton arrivée;
• Mode hybride, travail une journée par semaine à nos bureaux de Québec ou de Montréal si tu habites dans un rayon de 40 km (Québec) et 15 km (Montréal);
• Travail 100 % à distance si vous ne résidez pas dans les rayons mentionnés ci-dessus;
• Horaire réellement flexible permettant d’adapter ton emploi du temps;
• Assurance collective dès ton premier jour (dentaire, médicaments, invalidité, assurance voyage, etc.) avec contribution de l’employeur, comprenant l’accès à la télémédecine et à un PAE;
• REER collectif avec contribution de l’employeur, offert après un an de service via Wealthsimple;
• MacBook Pro et une allocation de 500$ pour ton bureau à la maison lors de l'embauche;
• Des collations savoureuses à volonté (Fruits frais, collations, viennoiseries, cafés, thés, etc.);
• Prime de référencement généreuse;
• Les outils, le soutien et les opportunités nécessaires pour apprendre en continu et évoluer professionnellement.

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