(Senior) Growth Marketing Manager (m/w/d)

Die Position

Wir suchen einen erfahrenen (Senior) Growth Marketing Manager (m/w/d), der*die unser Marketing-Team verstärkt, um transformative Marketingprojekte zu leiten, die Branchenstandards herausfordern und bedeutungsvolle Impulse in einem spannenden Portfolio aus Tech- und Mittelstandsunternehmen setzen.

In deinem Arbeitsalltag arbeitest du eng mit Unternehmen zusammen, um wichtige Wachstumsstrategien und -kanäle zu identifizieren, zu analysieren und umzusetzen, die kommerziellen Erfolg beschleunigen und nachhaltiges Wachstum fördern.

Unser Marketing-Team besteht aus einer Gruppe von neugierigen, datengetriebenen Experten*innen, die unseren Portfoliounternehmen helfen, ihre Nutzerbasis zu vergrößern. Das Team deckt alle Bereiche von programmatic paid media, Customer Engagement Maßnahmen, Demand Generation, Marketing-Automatisierung & MarTech sowie Marketing Ops ab.

Motivation, Kreativität und Offenheit prägen unsere Werte und Kultur. Deshalb ermutigen wir dich, sich eigenständig in deine Arbeit einzubringen. Werde Teil eines multinationalen Teams von klugen Köpfen und lass dich inspirieren, zu wachsen, innovativ zu sein und von Anfang an Verantwortung zu übernehmen.

Sei verantwortlich für:

• Marketingstrategien für verschiedenste Wachstums-Kanäle (organisch und paid) entwickeln, präsentieren und umsetzen – für Unternehmen aus unterschiedlichsten Branchen, Regionen und mit diversen Geschäftsmodellen
• Als vertrauenswürdiger Berater*in für unsere Kund*innen agieren, durch das Einbringen von Expertise in Wachstumschancen sowie Marketing-Trends, -Kanälen und -Plattformen
• Fortschritte, Ergebnisse und strategische Anpassungen klar und prägnant kommunizieren
• Vor Ort mit Kund*innen zusammenarbeiten, um die Umsetzung von Projekten und das Engagement der Stakeholder sicherzustellen

Einzelaufgaben: 

• Den Status quo der Marketing-Setups bei unseren Kund*innen analysieren und sicherstellen, dass deine Empfehlungen verstanden und umgesetzt werden
• Beratung unserer Kund*innen in entscheidenden Momenten, wie sie ihre Umsätze steigern können
• Marketing Kanäle steuern, Landingpages und Creatives testen, um KPIs wie CPO, CPL, CPA, ROI, ROAS und deren Optimierung  zu erreichen
• Zusammenarbeit mit Daten Teams, um eine präzise Messung, Nachverfolgung und Berichterstattung sicherzustellen
• Reportings erstellen und KPIs kontinuierlich überwachen, um datengetriebene Maßnahmen und Hypothesen zu unterstützen

Dein Profil

• Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich B2B- und B2C-Growth-Marketing, idealerweise in einer Agentur oder Beratung
• Fundiertes Verständnis und Erfahrung im Management verschiedener Wachstums-Kanäle und Plattformen – einschließlich, aber nicht beschränkt auf Meta Ads, Google Search Ads, TikTok Ads, Native Ads, Snapchat Ads, Twitter Ads, YouTube Ads usw.
• Selbstsicher im Umgang mit Zahlen sowie in der Analyse und Interpretation von Daten, gepaart mit der Fähigkeit, grundlegendes Tracking umzusetzen
• Vertrautheit mit oder Kenntnisse in relevanten KI- und Automatisierungstechnologien.
• Die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren, sei es in großen Unternehmen, Mittelstands- oder Startup-Umgebungen
• Motivation, den Status quo herauszufordern und neue Maßstäbe zu setzen
• Offenheit für häufige und regelmäßige Reisen (innerhalb Europas und in das Vereinigte Königreich)
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit verhandlungssicherem Deutsch und Englisch Weitere Sprachen wie Französisch, Spanisch, Italienisch, Dänisch oder Schwedisch sind von Vorteil

Bitte beachte, dass wir Unterstützung im Berliner Büro suchen. Die Berechtigung, innerhalb der EU zu arbeiten, ist ebenfalls erforderlich.

Wie wir in deinen Erfolg investieren:

• Gestalte die Zukunft der Innovation: Übernimm die Führung bei spannenden Projekten mit über 120 wachsenden Tech-Unternehmen in Europa und Großbritannien.
• Arbeite Seite an Seite mit Experten: Profitiere von einem Team aus hoch motivierten Kollegen, die diverse Erfahrung aus internationalen Backgrounds mitbringen und Ihr Wissen mit dir teilen. Für deinen maximalen Lerneffekt.
• Gib deiner Karriere einen Boost: Mit abwechslungsreichen Projekten und maßgeschneiderten Trainings statten wir dich mit allem aus, was du für deinen nächsten Karriereschritt brauchst.
• Strebe nach Fortschritt: Hast du eine spannende Idee oder ein neues Tool im Blick? Lass es uns ausprobieren! Mit unserem großzügigen F&E-Budget hast du die Freiheit, neue Technologien auszuprobieren und unsere Prozesse zu verbessern.
• Wachse durch Zusammenarbeit: Knüpfe wertvolle Kontakte bei regelmäßigen Events und tausche dich in dynamischen Netzwerken aus – für dein persönliches und unser gemeinsames Wachstum.
• Übernimm Verantwortung Strebe nach Fortschritt: Wir stellen dir die Tools und Strukturen zur Verfügung, die du benötigst. Dafür ermutigen wir dich, deine Kreativität einzusetzen und schätzen dabei Autonomie bei der Umsetzung deiner Projekte.

Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion

Project A bekennt sich zu Diversität und Chancengleichheit, dies gilt gleichermaßen für unsere Mitarbeitenden als auch Kandidat:Innen. 

Wir schätzen die Menschen – mit all ihren herrlichen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen. Unser vielfältiges Team hat unterschiedliche ethnische und kulturelle Hintergründe, geschlechtliche Identitäten, sexuelle Orientierungen, Familienverhältnisse, religiöse und politische Zugehörigkeiten, sozioökonomische Status, Altersgruppen und Fähigkeiten. Mit 32 Nationalitäten und über 25 gesprochenen Sprachen sind wir sicher, dass du dich bei uns wie zu Hause fühlen wirst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.