Médicos Sin Fronteras

BUSCA 

GESTOR/A DE ACTIVIDADES DE SALUD EN CLINICA SPS

Para integrarse a su equipo en San Pedro Sula

Médicos Sin Fronteras MSF, es una organización médico-humanitaria de carácter internacional que aporta su ayuda a poblaciones en situación precaria y a víctimas de catástrofes de origen natural o humano y de conflictos armados, sin discriminación por etnia, religión o ideología política. En congruencia con los valores que guían nuestra organización en todo el mundo, la oficina de MSF México y Centroamérica está comprometida con realizar acciones que promuevan la inclusión, diversidad, equidad e igualdad en la oferta laboral y todos los procesos de reclutamiento que llevamos a cabo. Buscamos atender de igual manera a la población en general, ofreciendo igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas, como miembros de la comunidad LGBTQ+, comunidades indígenas, afrodescendientes, mujeres y personas con discapacidades.

Conocer más sobre MSF

OBJETIVO DEL PUESTO

Definir, coordinar y supervisar las actividades de salud de la Clínica de San Pedro Sula con población clave (MTS, HCH, TS, Comunidad LGTBIQ+) y Víctimas de Violencia Sexual según protocolos de MSF y SESAL al igual que todas las actividades que se desarrollen dentro de la clínica acorde a sus facultades con el fin de asegurar la buena calidad de la prestación de servicios dirigidas a la población diana que acude a los servicios.

RESPONSABILIDADES

• Asegurar la coordinación del equipo interdisciplinario para brindar atención integral de calidad a los usuarixs en CSPS.
• Identificar las necesidades de mejora en el servicio en constante comunicación con los demás servicios de la clínica.
• Monitorear que se cumplan los estándares y protocolos de MSF y SESAL de atención clínica, seguridad, bioseguridad, comportamiento, gestión e informar oportunamente a PMR o PC en caso de incumplimiento.
• Promover en todo momento que se cumplan las normas de higiene, prevención de peligro biológico y control de infecciones, reglas de seguridad y otros protocolos en las instalaciones de la clínica y en toda actividad relacionada con la misma, garantizando que se cumplan altas normas de higiene en su entorno de trabajo.
• Coordinar con las demás gestoras(es) cuando se requiera cumplir alguna posición de manera que el servicio no se vea afectado.
• Mantener una comunicación constante con diferentes grupos de población LGTBIQ+, al igual que MTS, TS y otras poblaciones diferenciadas atendidas en la clínica.
• Representar al equipo en las reuniones de gestión y actividades de capacitación además de responder a requerimientos en caso de emergencia.
• Si corresponde, identificar a las Víctimas de Violencia Sexual y de genero y hacer su derivación al equipo medico a fin de brindar el tratamiento necesario.
• Acompañamiento individualizado del equipo asignado a la clínica para buscar estrategias para mejora de los servicios brindados.
• Identificar y gestionar áreas de mejora en cada que hacer del equipo multidisciplinario incentivando la autocrítica y reflexión personal para buscar el fortalecimiento de las áreas de mejora encontradas.
• Dar apoyo en la realización de informes mensuales, compilando la información necesaria para la realización de los mismos.
• Participar activamente en la formación del personal a cargo, incluso impartiendo algunos talleres o cursos.
• Cumplir y hacer cumplir los principios de asepsia, antisepsia y ser el punto focal del Comité de Higiene y trasmitir al personal de la clínica y a otros que sea pertinente todas las recomendaciones.
• Conforme a protocolos de MSF y SESAL vigentes en caso de necesidad realizar los procedimientos (pruebas rápidas, consejería, prescripción de PrEP, brindar tratamiento y manejo de casos de VS, realización de citologías, aplicación de vacunas y medicamentos), al igual que identificar los casos que requieran referencia y derivándolos de manera oportuna

PERFIL

REQUERIMIENTOS
Educación/Formación académica o experiencia equivalente	Diploma de Licenciada(o) en Enfermería extendido en Honduras o el extranjero, con registro vigente en Colegio de Enfermeras Profesionales.
Experiencia	Mínimo tres años de experiencia clínica, deseable experiencia en atención en casos de violencia sexual, población clave o SAI.
Idiomas	Es esencial dominar el idioma local y el de la misión Manejo del idioma inglés es deseable (no excluyente)
Conocimientos y habilidades	Sobre Salud Sexual y de la Reproducción Imprescindible poseer conocimientos básicos de informática (Word, Excel e internet)
Competencias	Gestión y desarrollo de personal  Compromiso con los principios de MSF  Flexibilidad de comportamiento  Orientación a la calidad y a los resultados  Trabajo en equipo y cooperación

 

CONDICIONES DEL PUESTO

 

Sueldo base: L. 55,000.00

Bono por experiencia individual: 2% de aumento de salario base por año (reconocimiento de experiencia interna).

Beneficios por ley Hondureña: Seguridad Social y RAP

 

 

*NUESTROS SALARIOS NO SON NEGOCIABLES, DE ACUERDO CON LA POLÍTICA DE SALARIOS DE MÉDICOS SIN FRONTERAS, YA QUE ESTÁN DEFINIDOS MEDIANTE UNA ESCALA SALARIAL ESTÁNDAR* 

*SOLAMENTE SERÁN TOMADAS EN CUENTA LAS CANDIDATURAS COMPLETAS*

FECHA LIMITE PARA APLICAR:  31 DE ENERO DEL 2025.

 

MSF es un empleador con igualdad de oportunidades. MSF considera a todas las personas solicitantes basándose en sus méritos sin tener en cuenta etnia, sexo, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.  

MÉDICOS SIN FRONTERAS EN MÉXICO A.C., con domicilio en Honduras en 3 calle, Residencial El Pedregal, San Pedro Sula, 21102, Cortés, tratará tus datos personales para realizar actividades de reclutamiento, selección, contratación, suministro y administración de personal; crear expedientes de personal; verificar y confirmar tu identidad y datos; administración y operación de los procesos de RRHH dentro de la organización. Para más detalles, por favor revise la versión completa en: https://www.msf.mx/politica-de-privacidad/

 

Estás a punto de responder un cuestionario sencillo de aplicación. Las respuestas que proporciones influirán directamente en tu proceso de selección a la vacante.

Te recomendamos poner mucha atención y contestar honestamente.