Médicos Sin Fronteras en México

 

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Oficial de Alianzas Corporativas 

 

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Médicos Sin Fronteras MSF, es una organización médico-humanitaria de carácter internacional que aporta su ayuda a poblaciones en situación precaria y a víctimas de catástrofes de origen natural o humano y de conflictos armados, sin discriminación por etnia, religión o ideología política. En congruencia con los valores que guían nuestra organización en todo el mundo, la oficina de MSF México y Centroamérica está comprometida con realizar acciones que promuevan la inclusión, diversidad, equidad e igualdad en la oferta laboral y todos los procesos de reclutamiento que llevamos a cabo. Buscamos atender de igual manera a la población en general, ofreciendo igualdad de oportunidades de empleo para todas las personas, como miembros de la comunidad LGBTQ+, comunidades indígenas, afrodescendientes, mujeres y personas con discapacidades.

 

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Sede de trabajo: Ciudad de México 

Porcentaje de viajes requerido: 30 

Comienzo: 1 de junio del 2026 

Duración: Determinado, 1 año con posibilidades de extensión. (Periodo de prueba de 4 meses)  

Jornada de Trabajo: Tiempo completo  

Modalidad: Híbrido 

Fecha límite para aplicar: 10 de mayo del 2026 

 

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OBJETIVO DEL PUESTO 

Como parte de sus objetivos, la oficina de representación de MSF en México lleva a cabo acciones de captación de fondos en apoyo a la misión de la organización. 

 

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RESPONSABILIDADES

 

El/La Oficial de Alianzas Corporativas es responsable de impulsar el crecimiento del canal de recaudación proveniente de empresas privadas, apoyando en la definición y ejecución de la estrategia de captación de fondos corporativos. Su labor se desarrolla bajo los principios de la recaudación de fondos de Médicos Sin Fronteras (MSF) y en alineación con las líneas estratégicas establecidas en el plan de acción de la oficina regional, con el objetivo de maximizar y diversificar los ingresos de la organización a través de alianzas corporativas sostenibles. 

El puesto reporta jerárquicamente al/la 1to1 Manager, manteniendo una relación funcional constante con la Dirección del Departamento de Recaudación de Fondos, así como vínculos de trabajo y coordinación con posiciones homólogas en México y otras oficinas de Médicos Sin Fronteras. 

 

RELACIONES EXTERNAS Y REPRESENTACION INSTITUCIONAL 

Representar a MSF ante instituciones corporativas privadas afines a la organización dentro del ámbito de trabajo de la oficina de representación y con el fin de negociar y cerrar acuerdos de colaboración. 

 

ESTRATEGIA 

 

• Contribuir de forma activa a la definición de la estrategia de alianzas corporativas, asegurando su alineación con los objetivos del departamento de recaudación de fondos. 

• Liderar la implementación, seguimiento y ajuste de la estrategia, con foco en el crecimiento sostenido del canal de empresas privadas y la maximización de ingresos y rentabilidad. 

• Analizar tendencias del mercado, aprendizajes históricos y oportunidades del entorno local para informar decisiones estratégicas y priorización de esfuerzos. 

• Apoyar en la construcción del presupuesto. Adicionalmente, es responsable de gestionar y dar seguimiento al presupuesto del canal de alianzas corporativas, tanto en gastos como en ingresos proyectados, asegurando eficiencia financiera y cumplimiento de objetivos. 

• Monitorear el desempeño del canal mediante indicadores clave, identificando riesgos, desviaciones y oportunidades de optimización. 

• Participar activamente en la planeación anual del área de Recaudación de Fondos, aportando análisis, datos históricos y conocimiento del canal corporativo. 

• Asegurar la correcta ejecución del plan de acción del área, con especial énfasis en la planificación, desarrollo y seguimiento de actividades de alcance, adquisición y fidelización con empresas. 

• Impulsar el desarrollo de alianzas corporativas de valor, desde la prospección hasta la implementación y el seguimiento de colaboraciones. 

• Trabajar de manera cercana con el Consejo Asesor de MSF (CoA), dando seguimiento estratégico a oportunidades identificadas y fortaleciendo la red de contactos para la apertura de nuevas alianzas. 

• Representar a MSF en espacios, foros y ámbitos considerados de relevancia estratégica, posicionando a la organización como un socio confiable y alineado con valores humanitarios. 

• Liderar el desarrollo y actualización de herramientas de presentación institucional, propuestas de valor, ejes de colaboración y materiales de apoyo para iniciativas solidarias con empresas. 

• Asegurar la coherencia de los mensajes y propuestas con la marca, principios y lineamientos globales de MSF. 

• Generar informes y presentaciones para reportar resultados a sus responsables. 

 

Desarrollo / Implementación 

 

• Desarrollar y gestionar relaciones estratégicas con empresas, liderando procesos de prospección, cultivación, presentación de propuestas y activación de campañas a la medida. 

• Diseñar, ejecutar y dar seguimiento a iniciativas de recaudación corporativa (marketing con causa, employee giving, patrocinios, microdonaciones, redondeos, Fondo de Emergencias, voluntariado, entre otras), asegurando su contribución al crecimiento del canal. 

• Coordinar con áreas internas (Finanzas, Comunicaciones, Unidad Digital y Recaudación de Fondos) para garantizar la correcta implementación de acuerdos, cumplimiento normativo y aprovechamiento de oportunidades transversales. 

• Asegurar una rendición de cuentas oportuna y de calidad a donantes y aliados estratégicos, como herramienta de fidelización y fortalecimiento de relaciones. 

• Planificar y ejecutar eventos corporativos orientados a la adquisición y fidelización de donantes. 

• Garantizar que todas las acciones de prospección, captación y relacionamiento con empresas se realicen en estricto cumplimiento del Código Ético y lineamientos de MSF. 

• Elaborar contratos, tramites administrativos y todos los procesos que son requeridos para la ejecución de las campañas y alianzas establecidas. 

• Mantener actualizada la plataforma de donaciones empresariales, asegurando que responda a las necesidades estratégicas y de las empresas aliadas. 

 

NETWORKING 

• Desarrollar y mantener relaciones estratégicas con responsables de alianzas corporativas y recaudación de fondos de otras ONGs en México.  

• Participar activamente en el movimiento MSF, a través de working groups y comunidades de práctica vinculadas al canal corporativo, con el fin de compartir políticas, buenas prácticas y aprendizajes, fortalecer vínculos con otras oficinas de MSF y aprovechar capacidades y experiencias que contribuyan al crecimiento del canal de alianzas corporativas. 
• Identificar y activar espacios de colaboración, networking e intercambio que permitan ampliar la base de prospectos corporativos y generar oportunidades para MSF.  

OTROS 

• Trabajar de manera permanente con los diversos segmentos del 1to1 y Recaudación de Fondos en general en el desarrollo de campañas 360° y en momentos clave para asegurar la articulación de la estrategia central del área de manera transversal. 

• Apoyar a otros miembros del departamento de recaudación de fondos o de otras áreas de la oficina regional, en actividades que puedan surgir y que tengan relación con el puesto.  

• Buscar reducción de costos de la oficina a través de donaciones in kind. 

• Coordinar visitas al terreno y acompañar a donantes o aliados estratégicos empresariales. 

 

 

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PERFIL

REQUERIMIENTOS
Educación/Formación académica o experiencia equivalente	Titulación universitaria superior en carreras afines al puesto como marketing, relaciones públicas, relaciones institucionales, etc.
Experiencia	Indispensable:  Experiencia mínima de 3-5 años en puesto similar o área  comercial/marketing/relaciones institucionales en empresa o  fundación privada. Deseable:  Agenda actualizada de contactos en el sector privado con especial enfoque en empresas. Experiencia en patrocinios, employee giving, marketing con causa, microdonaciones y redondeos.
Idiomas	Indispensable: Español (C1 mínimo) e Inglés (B2 mínimo)
Conocimientos y habilidades	Indispensable:  Evidencia de pasado éxito en la implementación de procesos para construir/cultivar relaciones con donantes empresariales (o clientes) incluyendo procesos de seguimiento puntual. Máximo nivel de comunicación y apertura, presentaciones en público y capacidad de negociación. Excelente nivel de escritura. Personalidad autogestiva, dinámica, creativa. Espíritu de colaboración. Conocimiento del mercado filantrópico mexicano y redes de alto alcance económico.
Competencias	Gestión y desarrollo de personal. Compromiso con los principios de MSF.  Flexibilidad de comportamiento.  Orientación a la calidad y a los resultados.  Trabajo en equipo y cooperación. Planificación y organización.

 

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CONDICIONES DEL PUESTO

 

Sueldo base: $45,000.00 MXN bruto mensual.   

Beneficios de acuerdo a ley federal del trabajo: 25% de prima vacacional, Seguridad Social, días festivos oficiales, etc. 

Beneficios superiores a ley: 

• Bono por experiencia individual: 2% de aumento de salario base por año (reconocimiento de experiencia interna) 

• 25 días de vacaciones al año, hasta 3 días de permiso pagados por año, días festivos adicionales a los de ley, 30 días de aguinaldo. 

• Apoyo en gastos médicos menores vía reembolso (limitado), ayuda para movilidad y otros de acuerdo con políticas de MSF CAMINO. 

 

 

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*NUESTROS SALARIOS NO SON NEGOCIABLES, DE ACUERDO CON LA POLÍTICA DE SALARIOS DE MÉDICOS SIN FRONTERAS, YA QUE ESTÁN DEFINIDOS MEDIANTE UNA ESCALA SALARIAL ESTÁNDAR* 

*ESTE PUESTO ES PARA PERSONAL LOCALMENTE CONTRATADO, EN CASO DE SER EXTRANJERO DEBES RESIDIR EN EL PAÍS Y CONTAR CON EL PERMISO DE TRABAJADOR VIGENTE EN EL PAÍS*  

*SOLAMENTE SERÁN TOMADAS EN CUENTA LAS CANDIDATURAS COMPLETAS* 

*FAVOR DE TOMAR EN CUENTA LAS FECHAS DE RECLUTAMIENTO*

 

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MSF es un empleador con igualdad de oportunidades. MSF considera a todas las personas solicitantes basándose en sus méritos sin tener en cuenta etnia, sexo, religión, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable. 

 

MÉDICOS SIN FRONTERAS EN MÉXICO A.C., con domicilio en Calle Fernando Montes de Oca, número 56, Col. Condesa, 06140, Alcaldía Cuauhtémoc, Ciudad de México, tratará tus datos personales para realizar actividades de reclutamiento, selección, contratación, suministro y administración de personal; crear expedientes de personal; verificar y confirmar tu identidad y datos; administración y operación de los procesos de RRHH dentro de la organización. Para más detalles, por favor revise la versión completa en: https://www.msf.mx/politica-de-privacidad/

 

 

Estás a punto de responder un cuestionario sencillo de aplicación. Las respuestas que proporciones influirán directamente en tu proceso de selección a la vacante.

Te recomendamos poner mucha antención y contestar honestamente.