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Analista de Marketing Júnior - Growth Ops | RD Station (Remoto)

Remoto, Brasil

Quer fazer parte de um time que cria oportunidades e potencializa a evolução?

 

Como alcançamos tudo isso?

Através de um time de mais de 12 mil pessoas que, juntas, oferecem soluções, produtos e educam o mercado. Formamos um ecossistema que se estende por todo o país e que ultrapassa fronteiras, integrando e conectando negócios. Sabemos que o crescimento acontece de gente para gente, e é isso que nos move.


Nosso jeito de ser:

💡 Potencializamos a evolução: Transformamos ideias em realidade em uma empresa dinâmica e inovadora. Fazer parte deste time, significa aprender, criar e evoluir.

🧘🏼‍♀️ Bem-Estar Integral: Buscamos o bem-estar integral de cada pessoa colaboradora, por meio de ações e benefícios que viabilizam recursos de autocuidado através de 5 pilares: Emocional, Financeiro, Físico, Ocupacional e Social.

🫂 Pluralidade: A diversidade faz parte de quem a gente é. Reconhecidos entre as Melhores Empresas para Trabalhar no Brasil, promovemos a inclusão e o pertencimento de forma ativa. Nossa expertise é humana e viva, e através dela, acolhemos e empoderamos pessoas dentro e fora da empresa.

Seu desafio no time:

O desafio da nossa área de Marketing está ligado à expansão de receita na base de clientes, por isso estamos focados na evolução contínua da jornada e na identificação de oportunidades de crescimento por meio de dados. Sua missão será analisar o comportamento dos clientes ao longo da jornada, identificar oportunidades de cross-sell e upsell e transformar dados em ações que aumentem conversão, eficiência e receita de forma escalável.

Suas principais entregas:

  • Analisar a jornada completa da base, identificando fricções e oportunidades de cross-sell e upsell;
  • Criar e testar hipóteses de crescimento baseadas em dados de uso, maturidade e comportamento;
  • Definir critérios para segmentações estratégicas que maximizem relevância e conversão;
  • Estruturar ativações direcionadas ao longo da jornada (momentos de upgrade, cross e expansão);
  • Monitorar e otimizar continuamente taxas de conversão, attach rate e receita incremental;
  • Gerar insights acionáveis para os times de Produto, Comercial e Growth com base em análise de dados.

Perfil que buscamos:

  • Experiência com análise de dados aplicada a Marketing;
  • Vivência em ambientes SaaS e/ou negócios orientados a métricas de crescimento;
  • Conhecimento sobre experimentação (testes A/B), métricas de conversão e funil;
  • Experiência com ferramentas como Excel e BI para análise de dados;
  • Capacidade analítica, pensamento estruturado e orientação a resultados.

Será considerado um diferencial:

  • Boas noções de SQL e manipulação de dados;
  • Experiência com ferramentas e ambientes de dados (como GCP, Segment ou similares);
  • Experiência em empresas com múltiplos produtos ou estratégias de expansão de receita;
  • Ser (ou querer se tornar) uma pessoa ativa na comunidade, que compartilha conhecimento dentro e fora da empresa através de eventos, artigos, mentorias, iniciativas voluntárias, projetos open source, etc.

 

Etapas do processo seletivo:

  • Aplicação - Envio da inscrição;
  • Mindsight – Teste de estilo de trabalho;
  • Talent Acquisition - Entrevista por competência com o time de recrutamento;
  • Desafio Técnico – Teste de avaliação de habilidades técnicas;
  • Entrevista Final - Conversa final com a gerência para alinhamento;
  • Offer - Fase de conclusão do processo seletivo, com a apresentação da proposta de trabalho.

Obs: Podem ter etapas complementares e/ou alterações, de acordo com a necessidade do processo.

 

🔒 Nos comprometemos com a segurança dos seus dados! Em nosso Aviso de Privacidade, descrevemos quais dados coletamos, como são consumidos e armazenados, em conformidade com a LGPD.

Se você é uma pessoa movida por desafios, criatividade e impacto genuíno, avance conosco nessa jornada de evolução!

Faça parte do nosso time!

 

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Na RD temos o compromisso de promover um ambiente diverso, inclusivo e seguro para todas as pessoas em todos os momentos, inclusive no processo seletivo.

Para que possamos potencializar nossos esforços nesse sentido, pedimos que você compartilhe algumas informações sobre marcadores de diversidade. Esses dados serão tratados com confidencialidade e usados apenas para métricas e melhorias internas de processo.


Todas as pessoas candidatas que preencherem aos requisitos da posição serão consideradas no processo seletivo. Se você não se sentir confortável em compartilhar alguma das informações abaixo isso não afetará em nada a sua candidatura.

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Lésbica, gay, bissexual, transsexual, queer, intersexo, assexual, panssexual, outra.

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Conte pra gente mais detalhes da sua deficiência, para fazermos um processo mais inclusivo para você!

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