Responsable Produit Staff – Croissance

Chez Shakepay, nous avons pour mission d'introduire l'âge d'or du Bitcoin. Nous réinventons les services financiers pour offrir à chaque Canadien.ne.s leur juste part.

Notre culture repose sur l’importance de faire un travail qui compte, la collaboration et la célébration des succès communs. Si vous aimez évoluer dans un environnement où croissance, rapidité d’exécution et partage d’idées sont essentiels, rejoignez-nous et construisons l’avenir ensemble !

À propos de Shakepay

Depuis 2015, Shakepay permet aux Canadien.ne.s d’acheter et de gagner des bitcoins rapidement, facilement et en toute sécurité. En 2022, nous avons lancé la Carte Shakepay, offrant aux utilisateurs la possibilité de gagner des récompenses en bitcoins sur leurs achats quotidiens.

Aujourd’hui, plus d’un million de Canadien.ne.s utilisent Shakepay pour accroître leur épargne en bitcoins et prendre le contrôle de leur avenir financier.

Nous sommes réglementés dans toutes les provinces et territoires du Canada et soutenus par des investisseurs de renom, avec un financement de 44 millions de dollars.

Notre communauté est passionnée, loyale et en pleine croissance. Nous recherchons des talents prêts à nous aider à bâtir quelque chose d’exceptionnel.

Responsable Produit Staff – Croissance

Votre rôle

En tant que Responsable Produit Staff – Croissance, vous travaillerez en étroite collaboration avec le CEO et assumerez l’entière responsabilité de la stratégie de croissance produit de Shakepay.

Votre mission consistera à identifier, tester et faire évoluer des leviers à fort potentiel afin d’élargir notre audience, d’optimiser l’activation des utilisateurs, de renforcer leur engagement et de maximiser leur rétention au sein de notre application.

Ce poste conjugue vision stratégique et exécution concrète : vous serez amené(e) à lancer des expérimentations audacieuses, à analyser finement les comportements utilisateurs, et à contribuer directement à redéfinir l’adoption du bitcoin par des millions de Canadiens.

Vous collaborerez de manière transversale avec les équipes techniques, produit, design, data, marketing et direction, pour mettre en œuvre des initiatives à fort impact, structurantes pour la croissance durable de l’entreprise.

Ce que vous ferez

Définir et piloter la stratégie de croissance produit de Shakepay, en vous concentrant sur les leviers clés : acquisition, activation, rétention et parrainage.Transformer des insights et des analyses en récits convaincants, capables d’aligner les équipes techniques comme les parties prenantes exécutives.Travailler conjointement avec les ingénieurs et les designers pour concevoir des boucles de croissance, des expériences d’onboarding fluides et des fonctionnalités qui créent des habitudes durables.Collaborer avec l’équipe marketing pour aligner les efforts de croissance produit avec les campagnes de rétention, d’acquisition et d’engagement communautaire.S’appuyer sur la data et la recherche pour comprendre en profondeur le comportement des utilisateurs et identifier les opportunités à fort levier.Mener des projets de bout en bout : de l’analyse d’opportunité à l’implémentation à l’échelle.Communiquer régulièrement les avancées produit et les choix stratégiques à la direction et aux équipes.

Ce que vous ferez :

• Définir et diriger la stratégie de croissance des produits de Shakepay, en se concentrant sur les leviers du modèle de croissance tels que l'acquisition, l'activation, le parrainage et la rétention.
• Traduire les idées et la stratégie en récits convaincants qui rallient l'équipe - des ingénieurs aux dirigeants.
• Collaborer avec l'ingénierie et la conception pour identifier et construire des boucles de croissance, des expériences d'intégration fluides et des produits créant des habitudes.
• Collaborer avec le marketing pour aligner les efforts de croissance des produits sur les campagnes de cycle de vie, le marketing de performance et les initiatives communautaires.
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes de données et de recherche pour découvrir des informations approfondies sur le comportement des utilisateurs et identifier les opportunités à fort impact.
• Assumer et mener des initiatives de bout en bout : de l'évaluation des opportunités à la découverte de solutions en passant par la mise à l'échelle des paris réussis.
• Communiquer régulièrement la stratégie et les progrès des produits à la direction et à l'ensemble de l'équipe.

Profil recherché

• 8+ années d’expérience en tant que Product Manager, idéalement dans un environnement mobile-first, fintech ou marketplace B2C.
• Excellentes compétences en communication et storytelling : vous inspirez et vous embarquez les équipes.
• Expérience prouvée dans la conception et l’implémentation de stratégies de croissance produit réussies (onboarding, referrals, A/B testing, canaux mobiles, boucles de rétention, etc.).
• Solide esprit analytique : vous savez cerner un problème de croissance, concevoir des expérimentations et interpréter les résultats avec clarté.
• Expérience dans le scaling produit auprès d’un large volume d’utilisateurs.
• À l’aise dans l’ambiguïté, vous savez prioriser avec rigueur, même avec des données incomplètes.
• Curiosité pour Bitcoin, les services financiers et le futur de la monnaie.
• Autonomie, pragmatisme et créativité sont vos meilleurs alliés dans les environnements qui évoluent vite.

Pourquoi nous rejoindre ?

• 🚀 Façonnez l’avenir de la finance : Rejoignez une équipe qui révolutionne les services financiers au Canada, un sat à la fois.
• 🌎 Ayez un impact à grande échelle : Alors que les crypto monnaies continuent de se démocratiser, notre potentiel de croissance est immense. Aidez-nous à mettre Shakepay et le Bitcoin à la portée de tous les Canadiens.
• 📈 Faites évoluer votre carrière : Nous grandissons, et vous aussi ! Nous avons mis en place des programmes pour encourager l’apprentissage continu, le développement personnel et professionnel.
• 💡 Des idées, pas des titres : Chez Shakepay, les meilleures idées l’emportent, peu importe d’où elles viennent.

Avantages

• 🤝 Devenez actionnaire : Chaque employé dispose d'options d'achat d'actions dans le cadre de sa rémunération.
• 🥅 Atteignez vos objectifs : Évaluations salariales annuelles.
• 🦷Santé et bien-être : Accès à une couverture santé et dentaire, y compris des comptes de dépenses de santé et de bien-être.
• 🌎 Adapté au télétravail : Travaillez de n'importe où au Canada, avec un accès facultatif à nos bureaux à Montréal et Toronto.
• 🆙 Passez à un niveau supérieur : Un budget annuel de 2 000 $ pour les cours, les certifications et la formation afin de soutenir la croissance de votre carrière.
• 🌴 Vacances : 20 jours de vacances par année. Et si vous utilisez toutes vos vacances, nous vous offrons une prime de 1 000 $.
• 🐣 Congé parental: Bénéficiez d'un complément de congé parental jusqu’à 100 % de votre salaire pendant 18 semaines.
• 🙌 S'amuser ensemble : Des sorties trimestrielles pour les équipes ou l'ensemble de l'entreprise afin de favoriser les contacts en personne.

Et si vous étiez la personne qu’il nous faut ?

Nous savons que le potentiel est tout aussi précieux que l'expérience. Si vous avez envie d’apprendre, de progresser et de contribuer à notre mission, mais que vous doutez de répondre à tous les critères, posez votre candidature quand même !

Nous encourageons toutes les candidatures, peu importe votre parcours ou vos expériences de vie. Nous croyons fermement qu'une légère inclinaison compense une ordonnée à l'origine élevée.

La maîtrise de l’anglais est requise, car notre plateforme est accessible à tous les Canadiens et une grande partie de nos clients sont anglophones.