Juriste Généraliste (H/F) - ALTERNANCE

Sony Music Entertainment France, un des leaders du secteur de la production, de la promotion et de la distribution musicale en France, recherche un(e) alternant(e) Juriste Généraliste pour son pôle secrétariat général de la Direction juridique.

 

Missions :

           Validation et rédaction de contrats (prestations de services, informatique, ...),  d'accords divers, de documents « corporate » tels que PV d'AG

           Rédaction de règlements de jeux-concours

           Recherches juridiques sur des problématiques transverses, mémos et notes juridiques

           Recherche d'antériorités de marques

           Selon le niveau d'anglais, traduction de documents émanant de la direction internationale et rédaction de notes et emails en anglais

           Rédaction de courriers de mise en demeure, pré-contentieux et contentieux

           Participation à l'activité du service qui intervient principalement dans les domaines suivants : propriété littéraire et artistique, droit commercial, droit de la consommation, droit des sociétés, données personnelles, compliance intragroupe ...

           Archivage

 

Profil recherché :

• Vous êtes étudiant(e) en Master 2 Droit privé général ou Droit des affaires
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et autonome
• Vous avez une aisance relationnelle et rédactionnelle
• Vous avez une bonne maîtrise de l’outil informatique (Word et Excel)
• Vous parlez couramment anglais.

 

Intégration et durée :

Septembre 2025

12 mois

 

Rémunération :

Grille de rémunération légale + Remboursement à 50% des frais de transport + Titres Restaurant.

 

Lieu :

52/54 rue de Châteaudun 

75009 Paris 

 

Sony Music s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du sexe, des mœurs, de l’orientation sexuelle, du genre, de l’âge, de la situation de famille, de l’état de grossesse, des opinions politiques, des activités syndicales, des convictions religieuses, de l’apparence physique, du nom de famille, du lieu de résidence, de l’état de santé, ou/et du handicap.