Vice-Président(e) chargé des produits

Rejoignez SRTX, où l'innovation textile rencontre une culture dynamique et axée sur la performance. En tant qu'entreprise certifiée B Corp, SRTX est à la pointe du développement durable et de la technologie grâce à son produit révolutionnaire, le Sheertex - l'un des polymères les plus résistants au monde, qui offre 50 fois plus de résistance que les collants ordinaires, et qui a un impact durable sur l'environnement. Mais ce sont nos collaborateurs et notre culture qui nous distinguent vraiment.

Chez SRTX, nous vivons selon quatre valeurs fondamentales qui façonnent tout ce que nous faisons :

• Être résilient : Les défis et les changements font partie du jeu, et nous les relevons avec enthousiasme. Qu'un projet change de direction ou qu'il échoue, nous saisissons la prochaine occasion avec la même énergie et le même esprit de résolution des problèmes. La capacité d'adaptation, la persévérance et la passion pour les problèmes difficiles sont au cœur de la résilience chez SRTX.
• Faire bouger les choses : La rapidité, la créativité et la concentration sont les moteurs de notre capacité à évoluer et à croître. Chez SRTX, vous pouvez être sûr que lorsqu'une tâche est confiée, elle sera accomplie de manière efficace et efficiente. Nous nous affranchissons de la complexité, nous donnons la priorité aux bonnes choses et nous allons de l'avant avec urgence, ce qui nous permet d'atteindre nos objectifs et de dépasser les attentes.
• Se préoccuper de SRTX : La passion et la fierté alimentent notre travail. Chaque membre de notre équipe a à cœur de faire ce qu'il faut pour SRTX, et montre son engagement par l'action et la responsabilité. Ce sentiment d'appartenance et de dévouement est la clé de notre succès, car nous nous efforçons de mener l'industrie textile vers un avenir plus durable.
• Ne pas avoir honte : nous nous imposons des normes éthiques élevées et nous nous efforçons de nous améliorer en permanence sans faire de compromis. Chez SRTX, nous encourageons la transparence et la responsabilité, ce qui permet à notre équipe de prendre des décisions audacieuses sans craindre l'échec ou le jugement.

Notre culture basée sur la performance se nourrit de la collaboration et de l'innovation. Avec plus de 250 personnes capables de résoudre des problèmes et travaillant dans différents services au sein de notre bureau commun et du siège de l'usine, chaque membre de l'équipe a la possibilité d'avoir un impact durable. SRTX est l'endroit où la passion, la résilience et l'innovation s'unissent pour façonner l'avenir du textile.

Le/la vice-président(e) chargé des produits est responsable de l'élaboration et de la mise en œuvre d'une feuille de route stratégique pour les produits, en accord avec les besoins des clients, la stratégie de l'entreprise et les objectifs de développement durable. Ce rôle implique la direction d'une équipe de produits collaborant à l'innovation et à l'amélioration des produits dans notre division de bonneterie et notre division d'innovation. 

Conformément à la conviction de SRTX selon laquelle la durabilité sociale et environnementale fait partie intégrante de la réussite d'une entreprise, il incombe aux cadres et aux employés de refléter ces valeurs dans leur prise de décision quotidienne. Nous exigeons de tous les employés qu'ils agissent de manière éthique, transparente et responsable. SRTX s'est engagé à atteindre le niveau zéro d'émissions de carbone et la circularité totale au cours des prochaines années. Cet engagement se manifeste dans l'ensemble des activités commerciales dont vous êtes responsable, comme indiqué ailleurs dans cette description de poste.

Responsabilités:

• Collaborer avec le CoS pour élaborer, planifier et déployer une feuille de route produit convaincante.
• S'assurer d'une bonne compréhension des besoins des clients et du paysage concurrentiel.
• Construire et maintenir une équipe produit hautement efficace et collaborative.
• Encourager un engagement proactif à l'égard des tendances et du retour d'information des clients.
• Diriger le développement de nouveaux produits phares dans la collection de bonneterie.
• Aligner les produits sur les attentes des clients et la demande du marché.
• Contrôler en permanence les produits existants et y apporter des améliorations en temps opportun.
• Maintenir l'expérience client au premier plan des décisions prises.
• S'approprier les initiatives en matière de durabilité des produits, en développant des produits qui présentent des avantages environnementaux, sociaux et économiques.
• Agir en tant que partie prenante principale pour l'approvisionnement en nouveaux matériaux, en s'alignant sur les objectifs de durabilité.
• Mettre l'accent sur la qualité et la satisfaction du client.
• Superviser les mesures critiques : Coûts de nomenclature, taux de déchets, recettes par unité de stock, critères de durabilité et cohérence des collections de produits.
• Veiller à ce que les lancements de produits respectent les normes de qualité et atteignent le niveau de satisfaction des clients visé.
• Rester proactif et informé des tendances du secteur, des technologies émergentes et des préférences des clients afin de stimuler l'innovation des produits.

Qualifications:

• Licence en gestion de produits, commerce, ingénierie ou dans un domaine pertinent ; MBA ou diplôme d'études supérieures de préférence.
• Plus de 10 ans d'expérience en gestion de produits, dont au moins 5 ans à un poste de direction, idéalement dans le secteur de la mode, du textile ou des biens de consommation.
• Expérience avérée de la constitution et de la direction d'équipes de produits collaboratives et performantes.
• Forte compréhension du cycle de vie d'un produit de bout en bout, de l'idéation au lancement et à l'assurance qualité.
• Connaissance approfondie des tendances du marché et de la concurrence dans le secteur de la mode et des textiles ; capacité à aligner les produits sur les attentes des clients et à stimuler la croissance.
• Expertise en matière de pratiques de développement de produits durables, d'approvisionnement en matériaux et d'évaluation du cycle de vie.
• Maîtrise de l'analyse des données et de la gestion des indicateurs clés de performance, avec une expérience du suivi de paramètres tels que les coûts de nomenclature, la réduction des déchets et les recettes par unité de stock.
• Solides compétences en matière de gestion des parties prenantes et de collaboration afin d'aligner efficacement les équipes interfonctionnelles sur les objectifs du produit.
• Familiarité avec les outils de gestion de produits et de données (par exemple, Jira, Asana) et budgétisation des coûts de développement.
• Faire preuve de résilience, de proactivité et d'alignement sur les valeurs d'innovation, de transparence et de responsabilité sociale de SRTX.

Ce que nous offrons :

• Contribution équivalente au REER
• Jour de congé d'anniversaire et cadeau de collants Sheertex
• Programme d'avantages sociaux
• Congé parental et allocation EPI
• Congés payés et congés de maladie
• Assurance santé et dentaire
• Accès aux services de télémédecine (Dialogue)
• Abondement de dons et congés pour bénévolat
• Avantages liés au trajet domicile-travail avec Opus & Cie et programme de vélo
• Possibilités d'apprentissage et d'évolution de carrière
• Des collations, du café et un environnement de travail collaboratif !

Nous sommes heureux d'accueillir une personne dynamique pour rejoindre notre équipe et contribuer à notre mission. Si vous possédez les compétences et l'expérience décrites ci-dessus, et que vous vous épanouissez dans un environnement rapide et en constante évolution, nous vous encourageons à postuler. Ensemble, innovons, grandissons et ayons un impact significatif. Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de SRTX !

En accord avec les principes de SRTX qui considèrent que la responsabilité sociale et environnementale fait partie intégrante de la prospérité d'une entreprise, les responsables et les employés doivent refléter ces valeurs dans toutes leurs décisions quotidiennes. Nous demandons à tous les employés de faire preuve d'éthique, de transparence et de responsabilité. SRTX s'engage à atteindre le niveau zéro d'émissions de carbone et la circularité totale au cours des prochaines années. Cet engagement se manifeste dans l'ensemble des activités commerciales dont vous êtes responsable, comme indiqué ailleurs dans cette description de poste.