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Líder de Reclutamiento y Operaciones

Santa Cruz de la Sierra, Bolivia

¡Estamos buscando un Líder de Reclutamiento y Operaciones!

Lidera las operaciones diarias de reclutamiento gestionando equipos, supervisando pipelines activos y actuando como punto principal de contacto con clientes en Estados Unidos. Esta posición es ideal para personas con experiencia en operaciones, liderazgo de equipos, gestión de clientes y ejecución de proyectos que estén listas para asumir un rol de impacto y crecimiento.

Responsabilidades

  • Liderar y apoyar a un equipo de recruiters en múltiples cuentas activas y vacantes abiertas.
  • Monitorear el desempeño del equipo, la distribución de carga laboral y la salud del pipeline de candidatos.
  • Brindar coaching y acompañamiento en estrategias de sourcing, candidate management y mejores prácticas de reclutamiento.
  • Supervisar la ejecución de procesos desde sourcing hasta offer stage, asegurando cumplimiento de tiempos y calidad.
  • Actuar como punto principal de contacto operativo para clientes y stakeholders en Estados Unidos.
  • Garantizar comunicación efectiva, seguimiento constante y altos niveles de satisfacción del cliente.
  • Gestionar y dar seguimiento a métricas, actividad operativa y performance dentro del ATS.
  • Identificar oportunidades de mejora e implementar procesos que impulsen la excelencia operativa.
  • Apoyar el onboarding y desarrollo de nuevos miembros del equipo.

Lo Que Buscamos:

  • Licenciatura en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Psicología o carreras afines.
  • Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos, proyectos u operaciones.
  • Experiencia trabajando con clientes externos y manejo de stakeholders.
  • Experiencia en entornos de recruiting, staffing, operaciones, customer service, outsourcing o similares es un plus.
  • Capacidad para gestionar múltiples proyectos y equipos de trabajo simultáneamente.
  • Conocimiento de métricas operativas, KPIs y mejora de procesos.
  • Manejo de LinkedIn Recruiter, ATS o plataformas similares es deseable.
  • Inglés avanzado oral y escrito.

¿Por Qué Unirte?

  • Oportunidad de Liderazgo: Tendrás ownership sobre un equipo y procesos con impacto real en el negocio.
  • Exposición Internacional: Trabajarás directamente con clientes y stakeholders en Estados Unidos.
  • Ambiente de Crecimiento: Serás parte de una operación en expansión donde el desempeño impulsa el crecimiento profesional.
  • Cultura Colaborativa: Trabajarás junto a profesionales experimentados que valoran la innovación, las ideas y la mejora continua.

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