Mid SAP GRC Security Analyst

Habilidades clave: SAP GRC, SAP Security, SAP Access Management, SAP Authorizations, SoD, SAP ECC, SAP S/4HANA, SAP Audits. 

Experiencia: +3 años de experiencia.

Ubicación: Perú (solo candidatos en Lima).

Modalidad: Híbrido (asistencia presencial de lunes a jueves y trabajo remoto los viernes).

En Coforge estamos buscando Mid SAP GRC Security Analyst (#22699) con el siguiente perfil.

Responsabilidades principales

• Gestionar roles, perfiles y autorizaciones dentro del ecosistema SAP.
• Administrar accesos de usuarios, incluyendo altas, bajas y modificaciones.
• Gestionar y monitorear controles de acceso mediante SAP GRC Access Control.
• Analizar riesgos relacionados con accesos y Segregación de Funciones (SoD).
• Definir e implementar medidas de mitigación para riesgos de acceso.
• Gestionar accesos críticos y transacciones sensibles.
• Administrar procesos de Firefighter / Emergency Access Management.
• Brindar soporte a auditorías y revisiones de seguridad SAP.
• Colaborar con equipos funcionales y técnicos para garantizar el cumplimiento de políticas de seguridad y acceso.

Requisitos indispensables

• Más de 3 años de experiencia en SAP Security o SAP Access Management.
• Experiencia en SAP Security & Authorizations.
• Experiencia en gestión de roles y autorizaciones SAP.
• Experiencia en gestión de accesos SAP.
• Conocimiento y experiencia en SAP GRC Access Control.
• Experiencia en análisis de Segregación de Funciones (SoD).
• Experiencia en análisis y mitigación de riesgos de acceso.
• Experiencia en auditorías SAP.
• Conocimiento de gestión de accesos críticos y transacciones sensibles.
• Experiencia en Firefighter / Emergency Access Management.
• Conocimiento y experiencia trabajando con SAP ECC y SAP S/4HANA.
• Experiencia en administración de usuarios, perfiles y roles.
• Experiencia atendiendo requerimientos de acceso, altas, bajas y modificaciones.

Requisitos deseables

• Experiencia participando en proyectos de mejora o transformación de procesos de seguridad SAP.
• Conocimiento de marcos de control y cumplimiento relacionados con seguridad y accesos.
• Experiencia trabajando con equipos multidisciplinarios en entornos corporativos.

Publicado el: 01-09-2026.

En Coforge, contratamos profesionales únicamente en función de sus habilidades y calificaciones, y no discriminamos en función de la edad, discapacidad, religión, género, orientación sexual, estado socioeconómico o nacionalidad.