Grupo QuintoAndar | Analista de Planejamento e Performance Sr

Sobre o Grupo QuintoAndar

Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados por um propósito compartilhado de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, contamos com um portfólio diversificado de marcas e soluções, em diferentes países da América Latina, que contemplam todas as fases da jornada do morar e ainda um Hub de Tecnologia em Portugal. Desenvolvemos tecnologias e inovação para transformar e impulsionar a experiência de moradia como um todo.

Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e SoftBank, o Grupo QuintoAndar está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano.

Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho. Para saber mais sobre a nossa história, acesse https://grupoquintoandar.com/pt/ 

Localização & Trabalho Remoto

Nosso time de Performance trabalha no modelo "remote-first", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil. Também temos a opção de utilizar os escritórios em São Paulo ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana.

Etapas do Processo Seletivo

As etapas dos nossos processos seletivos têm como objetivo avaliar suas experiências e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e oportunidades de carreira, sendo estruturadas da seguinte forma:

• Triagem
• People Interview
• Hiring Manager Interview
• Business Case
• Stakeholder Interview
• Offer

Sobre a Área

A área de Performance em Inside Sales do QuintoAndar é o núcleo de inteligência que transforma dados em combustível de crescimento. O time de Planning & Performance atua diretamente no desenho de metas, projeções de funil e governança dos principais indicadores de vendas.

Requisitos

• Formação superior completa;
• Experiência comprovada com análise de performance e manipulação de grandes volumes de dados;
• Domínio avançado de Excel / Google Sheets para modelagens financeiras ou comerciais;
• Vivência na construção de dashboards em ferramentas de BI (Superset, Power BI, Tableau, Looker ou similares);
• Familiaridade com IA generativa no fluxo de trabalho;
• Sólido conhecimento em KPIs e métricas de funil comercial/operacional;
• Inglês Intermediário;
• Alto nível de ownership, senso de urgência e responsabilidade com as entregas da rotina;
• Pensamento estruturado e capacidade de traduzir dados complexos em direcionais claros de negócio;
• Proatividade e resiliência para navegar em um ambiente de alta velocidade, dinamismo e complexidade

Papéis e Responsabilidades: 

Temos duas posições em aberto para o time de Performance: 

Performance Operacional: responsável pelo acompanhamento diário e semanal de performance, monitoramento de KPIs, análises operacionais e suporte à otimização da operação.
Estratégia/Dados e Analytics: responsável pela definição de metas (targets), planejamento comercial, remuneração variável e análises estratégicas de performance, geração de dados, estruturação de dashboards e suporte analítico para a operação e projetos cross-funcionais.

Ambas focadas no acompanhamento de performance operacional e monitoramento de KPIs diários e semanais, a base das atividades será:

• Geração, estruturação e análise de dados para produção de insights acionáveis para o negócio;
• Desenvolvimento e manutenção de dashboards e visualizações de performance;
• Apoio na definição, acompanhamento e governança de metas operacionais (targets);
• Suporte em discussões de planejamento comercial e estratégia de performance;
• Apoio às análises de remuneração variável e modelos de incentivo;
• Acompanhamento de projetos cross-funcionais relacionados à performance e melhoria operacional;
• Tradução de necessidades do negócio em análises e entregas de dados que suportem a tomada de decisão.

Importante

• O nosso processo seletivo começa na candidatura! Se você está realmente a fim de fazer parte do nosso time, foque nessa etapa do processo. Nós analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno para todas as pessoas que investiram tempo em se candidatar
• Toda comunicação é feita por e-mail, então fique atento às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.com.br para nossos e-mails não irem parar no spam.

Benefícios

• Salário competitivo
• PLR - Participação nos Lucros e Resultados
• Remuneração variável (Somente para vagas comerciais)
• Vale Refeição e Alimentação 
• Plano de saúde
• Plano odontológico 
• Seguro de vida
• Auxílio creche e Auxílio parentalidade atípica
• Wellhub 
• Auxílio home office
• QuintoCare: Nosso programa de apoio (saúde mental, assistência social, apoio jurídico e financeiro)
• Licença parental estendida
• Dia livre de aniversário, Dia das Mães e Dia dos Pais
• Clube de Benefícios (descontos em serviços do dia a dia)
• Descontos em instituições de ensino
• Kit leiturinha para crianças - Playkids

Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar

Valorizamos a diversidade e queremos que todas as pessoas se sintam bem-vindas por aqui — independentemente da sua idade, identidade de gênero, orientação sexual, raça, cor, etnia, origem, deficiência, religião ou qualquer outra característica. Todas as nossas vagas são abertas para todas as pessoas! Você verificará que existem algumas perguntas sobre diversidade no formulário de inscrição. Em vagas afirmativas, as informações poderão ser utilizadas para verificar o seu alinhamento com o público-alvo da oportunidade, podendo, nesses casos, ter caráter eliminatório. Para vagas não afirmativas, esses dados serão utilizados de forma anonimizada, exclusivamente para acompanhar e aprimorar nossas práticas de inclusão nos processos seletivos e sem impacto na sua candidatura.

Privacidade e Proteção a Dados

O Grupo QuintoAndar atua em conformidade com as leis de privacidade e proteção de dados, incluindo, mas não se limitando à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais - LGPD (Lei nº 13.709/2018), e garante a segurança de seus dados pessoais. Para saber mais, acesse o nosso Aviso de Privacidade para Pessoas Candidatas. Se tiver dúvidas ou quiser exercer seus direitos como titular de dados, entre em contato com a gente pelo Canal de Atendimento.

#LI-VS3