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Head Of Growth

São Paulo, Sao Paulo, Brazil

Nosso modo de fazer no time

Transforme sua carreira com o iFood! Somos uma empresa brasileira de tecnologia referência na América Latina. Por meio de soluções inovadoras, conectamos milhares de restaurantes a milhões de consumidores diariamente com uma média de 100 milhões de pedidos mensais. Além do delivery de comida, também somos Mercado, Farmácia e Pet. Temos também o iFood Pago, nossa Fintech, que engloba o iFood Benefícios, o vale alimentação e refeição do iFood e o próprio iFood Pago, o banco do restaurante. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que está sempre à frente com tecnologia de ponta e inovação constante.

Seu Cardápio Diário

  • Liderar iniciativas de sinergia entre empresas do Grupo Prosus, definindo roadmap, priorização e entregáveis com foco em geração de receita e engajamento
  • Coordenar estratégias de growth adaptadas a diferentes negócios e ciclos de vida de usuário, garantindo alinhamento com objetivos das empresas envolvidas
  • Desenhar hipóteses de experimentação, planejar e executar testes A/B e analisar resultados para otimizar aquisição, ativação, retenção e monetização
  • Estruturar métricas, dashboards e rotinas de acompanhamento para tomada de decisão data driven e avaliação de impacto das iniciativas
  • Engajar e alinhar stakeholders multidisciplinares, garantindo governança, progresso e adoção das iniciativas interempresas
  • Criar processos, playbooks e modelos replicáveis para escalonamento de sinergias e transferência de conhecimento entre times
  • Apoiar construção de ofertas integradas e propostas de valor que aumentem relevância para usuário e parceiros

Ingredientes que buscamos

 

  • Capacidade analítica para transformar dados em decisões acionáveis e priorizar com critério 80/20
  • Prática em experimentação e testes A/B, com rigidez estatística e foco em aprendizado rápido
  • Domínio de conceitos de lifecycle metrics e indicadores de aquisição ativação retenção receita referência
  • Habilidade para influenciar e engajar stakeholders em múltiplos níveis, negociando alinhamento e recursos
  • Competência em definir roadmap e priorização de iniciativas cross company com visão estratégica e operacional
  • Competências de gestão de pessoas: desenvolvimento de talentos, feedback construtivo, delegação e construção de ritmos de trabalho
  • Cultura de experimentação ágil: falhe rápido aprenda e itere com disciplina

    Para Realçar o Sabor:

  • Conhecimento em modelos de negócio e táticas de growth aplicadas a contextos diversos e produtos distintos
  • Familiaridade com plataformas de CRM e automação de marketing
  • Experiência com ferramentas de analytics e visualização de dados como Looker Amplitude ou similares
  • Entendimento de logística e operação de e commerce B2B ou food service
  • Noções de CRO e design de jornadas para melhoria de conversão e experiência do parceiro
  • Histórico em construir parcerias comerciais e programas de integração entre produtos

Sobre nós

No iFood, acreditamos na força da diversidade para gerar #Inovação e atingir #Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição familiar e estética. Temos grupos compostos por foodlovers voluntários, onde falamos sobre Raça, Gênero, LGBTQI+ e PcD. Queremos ser a empresa onde pessoas escolham como lugar para se desenvolver e contribuir para a realização de sonhos, #AllTogether.

Conheça nossas iniciativas →

Você tem fome de que?

Nós, FoodLovers, temos fome de inovação e resultado. Buscamos sempre fazer o nosso melhor, pensando "fora da caixa" e atuando com agilidade e responsabilidade! Temos fome de diversidade, conhecimento e compartilhamento. Trabalhamos em um ambiente de muita versatilidade. Sabe o que promove a nossa receita especial? As pessoas! Vem fazer parte disso🤝

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Questionário de Diversidade - iFood

Todas as informações fornecidas serão tratadas com confidencialidade. 

Acreditamos que a pluralidade e a colaboração são ingredientes essenciais para seguirmos inovando e alcançarmos o sonho de alimentar o futuro do mundo. Assim, com exceção das vagas reservadas à diversidade, todas as aplicações feitas em nosso site são consideradas sem distinção de raça, gênero, deficiência, orientação sexual ou qualquer outra.

Para sermos uma empresa cada vez mais diversa, gostaríamos de saber se você se identifica ou pertence a algum ou alguns desses grupos abaixo. Estes dados, caso você escolha nos informar, serão usados apenas para conhecermos melhor nossos candidatos e candidatas, nunca como critério excludente.

Lembrando que todos os dados pessoais que forem informados são sigilosos e confidenciais, sendo usados exclusivamente para monitoramento de dados demográficos sobre nossos candidatos e candidatas nas nossas ações de diversidade e inclusão. Os dados não serão coletados, transferidos ou armazenados por terceiros não-autorizados.

Saiba mais sobre nossas práticas na nossa Declaração de Privacidade.

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