オープンポジション（社内システムエンジニア）

Tokyo, Japan

Why PlayStation?

PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.

PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.

The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Corporation.

 

Systems Solutions職で応募先を迷われる場合は、こちらの求人からエントリーください。
PlayStationビジネスにおける各種課題に対して、主にITの側面からソリューション提供をグローバルに行っているポジョンの中から、あなたに最適な部署をお探しします。 
 

【概要】
・PlayStation（SIE）社内において、全世界の全社員・業務委託者がユーザーとなるシステム開発、ソリューション提供等を行う部署です。
・ITサービスはグローバルで展開しており、日本だけではなくグローバル全体でのシステムの安全性と職場メンバーのITユーザー体験向上の実現を目指しています。
・メンバーは、各々が多様なスキル、経験を持っており、互いに教えあい・学びあう事で成長し、組織に貢献できるようなチームワークが醸成されています。また、自主性を重んじたチーム運営がなされており、チャレンジしやすい環境です。 

【役割・業務内容】
前提として、中長期的な視点でPlayStationビジネスに関するITシステムの成長戦略策定から実行までご担当いただきます。
 
■社内システムの企画立案および要件定義 
社内システムの機能や要件を企画し、ユーザーとの協力を通じて要求を収集し、明確な要件定義の実施 
 
■システム設計と開発 
システムの全体設計や詳細設計を行い、システムの要件に基づいて設計文書を作成 
プログラミング言語を使用して、社内システムの各機能を開発 
 
■システムの運用・保守 
社内システムの運用に必要な業務を管理し、問題が発生した場合のトラブルシューティングの実施 
システムの安定性と可用性を確保し、バージョンアップやパフォーマンスチューニングの実施

■システム改善の推進 
社内システムの利便性や生産性を向上させるための改善案対策 
ユーザーのフィードバックを収集し、システムの改善点や追加機能を検討

■セキュリティ対策の実施 
システムのセキュリティ対策を計画し、実行します。 
セキュリティポリシーの策定やアクセス制御の管理、脆弱性の監視  
 
【キャリアについて】 
SIEをはじめ、ソニーグループには「自分のキャリアは自分で築く」という考え方が根付いています。
そのため、個の力を最大限に発揮し、社員一人ひとりが主体的なキャリア形成を実現できるよう、グループ横断の「社内公募制度」をはじめとする挑戦を後押しするさまざまな制度を用意しています。
SIEに入社したとしても、中長期的なキャリアはソニーグループ全体で考え、形成していくことができます。 

【応募要件：下記いずれかに該当する方】
・何らかのITシステムの設計/開発/保守運用のご経験
・何らかのセキュリティソリューションのご経験
・Microsoft Active Directoryに関する、基盤構築・システム運用・管理など何かしらのご経験
・大規模プロジェクトのPM/PL経験
・コンピュータサイエンスの学士号、または3～5年の同等の実務経験 

【求める人物像】 
・技術に興味を持ち、常に新しいプログラミング言語やIT技術を学習することに躊躇しない
・多様な国、国籍、価値観を持った仲間達と積極的に協力し、共に影響し合って向上していくマインドセットをお持ちの方
・口頭でのコミュニケーションに限らず、ドキュメントやコードレビューなど様々な手段を通してチームと正確なコミュニケーションをとる能力がある
・利用者視点で物事を考えられる
・能動的に課題を見出し、目標を設定して解決、改善していける方 

【選考について】
・ポジションのご提案に時間を要する場合がございます。 

 

Equal Opportunity Statement:

Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.

We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.

PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.

 

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Resume/CV*

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職務経歴書はCover Letterと記載のあるところから提出してください。またもし他に提出したい書類がある場合には、こちらから提出ください。 Please submit 職務経歴書 at the cover letter part, and if you have more documents to submit, please submit from here

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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント(以下「SIE」)ならびにその国内子会社および関連会社(以下総称して「当社」)は本規約に従い、募集中の求人の採用選考を行います。当社の採用選考に応募される方は、本規約にご同意ください。

Sony Interactive Entertainment Inc. (hereinafter referred to as "SIE") and its subsidiaries and its controlling affiliated companies in Japan (hereinafter collectively referred to as "we", "us" or "our") will conduct our recruitment selection in accordance with Terms. Those who apply will need to agree to Terms.

こちらのURLより、採用応募者のプライバシーポリシーを確認のうえ、同意いただきますようお願いいたします。

Please review our privacy policy from the link below;
 https://www.sie.com/jp/saiyo/privacy.html

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障がいをお持ちの方で特別な援助を必要とする方 やその他リクルーターが配慮すべきことがある方は、入社後の配慮及び健康確保の観点からお知らせください。

If there are any disabilities that require special assistance or anything else that the recruiter should be aware of, please inform us to ensure an appropriate assignment and secure a healthy working environment for you.

希望年収をお書きください。基本給（年）とトータルの年収、どちらもお書きください。
Please write your expected base salary and total compensation for this role. 

※アルバイトの場合は記載不要です。Not required for part-time work.

Japan Voluntary Demographic Question

※SIEでは、グローバルに活躍するチームメンバーの能力を最大限に引き出し、帰属意識を高め、成長できる場を提供することをビジョンとしています。このビジョンは採用の段階から始まり、私たちは応募される方の多様性をよりよく理解し、採用プロセスや職場のエクイティ、インクルージョンを改善することに取り組んでいます。  
個人を特定できる情報（氏名、住所など）は、採用プロセスやそれ以降に考慮されることはありません。 

                                         
At SIE, our vision is to provide a place where our global team members can maximize their abilities, develop a sense of belonging, and grow. This vision begins at the hiring stage, where we work to better understand the diversity of our applicants and improve our hiring process, workplace equity and inclusion.  


No personally identifiable information (name, address, etc.) is considered during the hiring process or beyond.                       

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