People Analytics Sênior

Sobre nós ​ 

Nossa história começou em 2001, com um pequeno escritório de agentes autônomos de investimentos em Porto Alegre e hoje somos um grande ecossistema de serviços financeiros, mídia e educação.  ​ 

Chegamos até aqui com a dedicação de equipes talentosas que tiveram garra, determinação, resiliência e, acima de tudo, ambição de fazer o impossível. 

Nossos valores​ 

• Foco no cliente: Somos obstinados em superar as expectativas dos nossos clientes.
• Sonho grande: Miramos no impossível, acreditamos que ele pode se tornar realidade, e chegamos lá juntos.​
• Mente aberta: Nossa abertura para o novo e nossa capacidade de adaptação são o que nos fazem evoluir e melhorar sempre.​
• Espírito empreendedor: Construímos o futuro com nossas próprias mãos com o mais alto nível de comprometimento e sentimento de dono. 

Se identificou com a nossa cultura? Então embarque nesse foguete! 🚀​

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>> Sobre a vaga​

Como parte do time de People Analytics você estará na linha de frente com times de Gente, negócios e de tecnologia da XP Inc., com foco em alavancar resultados através de Dados e estratégia.

Alguns dos desafios que os analistas da especialidade de Business Analyst em People Analytics encaram: 

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>> Principais responsabilidades:​

• Ser responsável pela definição de problemas com o time e stakeholders;
• Realizar análises sobre diferentes negócios da XP, referentes à temas de Gente (Recrutamento, Meritocracia, Desenvolvimento, entre outros);
• Trabalhar em parceria com as áreas de Gente e negócio para tomada de decisão a partir de análises com dados;
• Tornar visível e evidente em painéis, relatórios e apresentações de resultados de projetos;
• Conduzir a execução de projetos end-to-end com diferentes stakeholders e times;
• Definir indicadores chave para acompanhamento de resultados de diferentes áreas..

>> Para esta vaga, é essencial:​

• Capacidade de estruturar problemas de negócio ambíguos em soluções data-driven;
• Conhecimento avançado de ferramentas de visualização de dados (Power BI, Tableau);
• Conhecimento em SQL e Python;
• Residir em São Paulo.​

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>> Você pode ter destaque se: ​

• Conhecimento e experiência com processos de Gente (RH);
• Experiência comprovada com construção de relatórios nos temas de People Analytics e para produtos de RH​​.

Saiba mais sobre nosso dia a dia no Instagram CLICANDO AQUI​

Confira nossas avaliações no Glassdoor CLICANDO AQUI

Benefícios que oferecemos: ​

• Saúde e bem-estar: plano de saúde, plano odontológico, Gympass, Zenklub, VA, VR, New Value, seguro de vida. ​
• Maternidade e Paternidade: auxílio creche para pais e mães, licença maternidade de 6 meses, licença paternidade de 20 dias. ​
• Só na XP Inc.: assessoria de investimento e acesso a fundos de investimentos exclusivos. ​​

Jornada de trabalho com flexibilidade  ​

​​O nosso modelo de trabalho varia de acordo com a função: presencial para frentes de negócio e híbrido para as demais equipes. É importante ressaltar que todos os colaboradores precisam morar na localidade da vaga (nossa sede está localizada na cidade de São Paulo e é onde temos o maior número de posições), já que temos atividades que exigem a presença física para promover a colaboração e os rituais da nossa cultura. Esses encontros são organizados de acordo com as orientações dos líderes e as particularidades de cada rotina, para que nossos colaboradores possam exercer suas jornadas de trabalho com liberdade e autonomia.

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