ソフトウェアQAエンジニア（PlayStation向けシステムソフトウェア/ゲームタイトル検証)

Tokyo, Japan

Why PlayStation?

PlayStation isn’t just the Best Place to Play — it’s also the Best Place to Work. Today, we’re recognized as a global leader in entertainment producing The PlayStation family of products and services including PlayStation®5, PlayStation®4, PlayStation®VR, PlayStation®Plus, acclaimed PlayStation software titles from PlayStation Studios, and more.

PlayStation also strives to create an inclusive environment that empowers employees and embraces diversity. We welcome and encourage everyone who has a passion and curiosity for innovation, technology, and play to explore our open positions and join our growing global team.

The PlayStation brand falls under Sony Interactive Entertainment, a wholly-owned subsidiary of Sony Corporation.

 

 

■組織・職場紹介

  • ゲームタイトルの検証QAではタイトルを実際に検証することでPlayStationのソフトウェアの品質を担保します。また、ゲームタイトルだけでなくSIEが取り扱うほとんど全てのプロダクト・サービスに関わっており、いち早く新しい製品や最先端技術に触れることができます。
  • 我々の組織は社員・業務委託者を含めると200名以上の人数で構成される大規模な組織です。その中で、チーム/プロジェクトの管理の経験を培うチャンスがあります。
  • 我々のチームではテストの設計・実施だけでなく、業務改善の一環としてデータ分析や業務自動化に力を入れており、最新技術に関心のある方や業務改善にご自身の技術力を活かしたい方を歓迎します。特に、データ分析ではPython/AWSを活用し我々の持つビッグデータを取り扱う機会がございます。
  • 海外との協業も多く、ミーティングはもちろん海外出張もあり、USやUKの拠点に訪問する機会があります。 
  • 上下関係を気にすることなくコミュニケーションできる組織風土であり、一人ひとりのアイデアを尊重し、新しいことを提案した方には裁量をもって取り組んでいただく機会を用意しています。

■職務内容
  • ゲームタイトル検証のQAエンジニアとして、タイトルの検証を通じてPlayStationプラットフォームの品質を担保します。
  • QAプロジェクトのプロジェクトマネージャーとして、テスト計画策定からテストの設計/実行の管理を行います。
  • PythonやAWSを用いて業務の自動化やデータ分析を実施することで業務プロセス改善を行います。
  • 海外のQA組織と連携し、QA戦略の策定から実行までを協議します。
 
■求められる実務経験

【必須（MUST）】下記のいずれかのご経験をお持ちの方

  • ソフトウェアQA業務の実務経験
  • ソフトウェア開発業務の実務経験
  • ソフトウェア開発におけるPJ管理の業務経験 (タスク・進捗管理・外部折衝等)

【歓迎（WANT）】

  • ソフトウェアテストに関する資格を有する方
  • ソフトウェア開発/テストに関する体系的な知識を有する方
  • プロジェクトマネージャーの実務経験のある方
  • ビッグデータの分析や業務自動化の経験がある方

■求められるスキル・技術領域

【必須（MUST）】　※1または2の何れかのスキルは必須

  1. ソフトウェアテスト、ソフトウェア検証、ソフトウェア品質保証、QA
  2. ソフトウェア開発、アプリケーション開発

【歓迎（WANT）】

  • テストアナリスト
  • テストマネージャー
  • プロジェクトマネージャー
  • 自動テスト開発
  • プロセス改善
  • プログラミング
  • 統計分析
  • SQL
  • 新しい技術に興味を持ち、適切に導入を検討できる方

■求められる語学力

【英語】

  • メール、会議など英語によるコミュニケーションをとる機会があるため、英語に向上心のある方/抵抗のない方を歓迎します

【日本語】

  • 業務は基本的に日本語で実施します。
  • 日本語能力試験 N1相当のスキルを有することが望ましいです。

■求める人物像
  • QA業務を通じてPlayStation関連ビジネスに関わりたい方。
  • チーム内外の関係者と良好な関係を築き、業務を遂行できる方。
  • 国内外の部署との協業、改善活動を積極的にリードする意欲のある方。

Equal Opportunity Statement:

Sony is an Equal Opportunity Employer. All persons will receive consideration for employment without regard to gender (including gender identity, gender expression and gender reassignment), race (including colour, nationality, ethnic or national origin), religion or belief, marital or civil partnership status, disability, age, sexual orientation, pregnancy or maternity, trade union membership or membership in any other legally protected category.

We strive to create an inclusive environment, empower employees and embrace diversity. We encourage everyone to respond.

PlayStation is a Fair Chance employer and qualified applicants with arrest and conviction records will be considered for employment.

 

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Resume/CV*

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株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント(以下「SIE」)ならびにその国内子会社および関連会社(以下総称して「当社」)は本規約に従い、募集中の求人の採用選考を行います。当社の採用選考に応募される方は、本規約にご同意ください。

Sony Interactive Entertainment Inc. (hereinafter referred to as "SIE") and its subsidiaries and its controlling affiliated companies in Japan (hereinafter collectively referred to as "we", "us" or "our") will conduct our recruitment selection in accordance with Terms. Those who apply will need to agree to Terms.

こちらのURLより、採用応募者のプライバシーポリシーを確認のうえ、同意いただきますようお願いいたします。

Please review our privacy policy from the link below;
 https://www.sie.com/jp/saiyo/privacy.html

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障がいをお持ちの方で特別な援助を必要とする方 やその他リクルーターが配慮すべきことがある方は、入社後の配慮及び健康確保の観点からお知らせください。

If there are any disabilities that require special assistance or anything else that the recruiter should be aware of, please inform us to ensure an appropriate assignment and secure a healthy working environment for you.

希望年収をお書きください。基本給（年）とトータルの年収、どちらもお書きください。
Please write your expected base salary and total compensation for this role. 

※アルバイトの場合は記載不要です。Not required for part-time work.

Japan Voluntary Demographic Question

※SIEでは、グローバルに活躍するチームメンバーの能力を最大限に引き出し、帰属意識を高め、成長できる場を提供することをビジョンとしています。このビジョンは採用の段階から始まり、私たちは応募される方の多様性をよりよく理解し、採用プロセスや職場のエクイティ、インクルージョンを改善することに取り組んでいます。  
個人を特定できる情報（氏名、住所など）は、採用プロセスやそれ以降に考慮されることはありません。 

                                         
At SIE, our vision is to provide a place where our global team members can maximize their abilities, develop a sense of belonging, and grow. This vision begins at the hiring stage, where we work to better understand the diversity of our applicants and improve our hiring process, workplace equity and inclusion.  


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